неделе, если он не определён законодательством Туркменистана, устанавливается графикамисменности работы предприятия и должен предоставляться с общим выходным днем подряд.Статья 77. Выходные дни на непрерывно действующих предприятияхНа предприятиях, приостановка работы которых невозможна по производственно-техническимусловиям или вследствие необходимости непрерывного обслуживания населения (аэропорты,вокзалы и другие), а также на других предприятиях с непрерывным производством выходные днипредоставляются в различные дни недели поочерёдно каждой группе работников, согласно графикамсменности предприятия.Статья 78. Выходные дни на предприятиях, связанных с обслуживанием населенияНа предприятиях, где работа не может прерываться в общий выходной день в связи снеобходимостью обслуживания населения (магазины, театры, музеи, предприятия бытовогообслуживания населения и другие), выходные дни устанавливаются работодателями посогласованию с местными органами власти или местного самоуправления.Статья 79. Продолжительность еженедельного непрерывного отдыхаПродолжительность еженедельного непрерывного отдыха должна быть не менее сорока двух часов.Статья 80. Привлечение к работе в выходные дни1. Привлечение к работе в выходные дни допускается только с согласия работника, за исключениемслучаев, когда она выполняется:1) для предотвращения общественного или стихийного бедствия, производственной аварии инемедленного устранения их последствий, несчастных случаев;2) на основании коллективного договора (соглашения) либо трудового договора, заключённогомежду работодателем-физическим лицом и работником.2. Привлечение работников к работе в выходные дни производится по письменному распоряжениюработодателя с соблюдением ограничений, предусмотренных статьями 191, 242, 243 и 255настоящего Кодекса.Статья 81. Праздничные и памятные дни1. Работа на предприятиях, в организациях и учреждениях не производится в следующиепраздничные и памятные дни:1) Новый год - 1 января;2) День памяти - 12 января;3) День Государственного флага Туркменистана - 19 февраля;4) Международный женский день - 8 марта;5) Национальный праздник весны - 21-22 марта;6) День Победы в Великой Отечественной войне 1941-1945 годов - 9 мая;7) День возрождения, единства и поэзии Махтумкули Фраги - 18 мая;8) Национальный день поминовения - 6 октября;9) День независимости Туркменистана - 27-28 октября;10) Национальный праздник Туркменистана - День нейтралитета - 12 декабря;11) Курбан байрамы - конкретная дата Курбан байрамы ежегодно определяется актом ПрезидентаТуркменистана;12) Ораза байрамы - конкретная дата Ораза байрамы определяется актом Президента Туркменистана.
2. В Туркменистане отмечаются следующие праздничные и памятные дни (без предоставления днейотдыха, если они приходятся на рабочие дни):1) День защитников Отечества - 27 января;2) День дипломатических работников Туркменистана - 18 февраля;3) Праздник «Suw damjasy - altyn dдnesi» - первое воскресенье апреля;4) Всемирный день здоровья - 7 апреля;5) Праздник туркменского скакуна - последнее воскресенье апреля;6) День работников органов внутренних дел Туркменистана - 29 мая;7) Праздник туркменского ковра - последнее воскресенье мая;8) Международный день защиты детей - 1 июня;9) Всемирный день охраны окружающей среды - 5 июня;10) День работников текстильной промышленности - первое воскресенье июня;11) День науки - 12 июня;12) День работников культуры и искусства - 27 июня;13) Галла байрамы - третье воскресенье июля;14) День пограничников - 11 августа;15) День туркменской дыни - второе воскресенье августа;16) День знаний и студенческой молодежи - 1 сентября;17) День Рухнама - 12 сентября;18) День работников нефтегазовой, энергетической и геологической отраслей - вторая субботасентября;19) Международный день пожилых людей - 1 октября;20) Праздник урожая - последнее воскресенье ноября;21) Праздник добрососедства - первое воскресенье декабря;22) День памяти первого Президента Туркменистана С.А. Ниязова (Сапармурата ТуркменбашиВеликого) - 21 декабря.3. При совпадении нерабочих праздничного или памятного дня с выходным днём (воскресенье)выходным днём является следующий после праздничного или памятного дня рабочий день.4. В целях рационального использования работниками выходного и нерабочих праздничных днейКабинет Министров Туркменистана вправе переносить выходной день на другой день недели.Статья 82. Исключительные случаи привлечения к работе в выходные, нерабочиепраздничные и памятные дни1. В выходные, нерабочие праздничные и памятные дни допускаются работы, приостановка которыхневозможна по производственно-техническим условиям (непрерывно действующие предприятия),работы, вызываемые необходимостью обслуживания населения, а также неотложные ремонтные ипогрузочно-разгрузочные работы.2. Оплата за работу в выходные, нерабочие праздничные и памятные дни производится в порядке,установленном статьей 121 настоящего Кодекса.
- Page 2 and 3: территории Туркмен
- Page 5 and 6: трудовых прав, своб
- Page 7 and 8: 9) предоставлять ра
- Page 9 and 10: 1. Трудовые договор
- Page 11: 2. Исключения из это
- Page 14 and 15: 1. Трудовая книжка я
- Page 16 and 17: сторон срок такого
- Page 18 and 19: 1. Основаниями прек
- Page 20 and 21: обособленного стру
- Page 22 and 23: (военные действия,
- Page 24 and 25: 1. Выходное пособие
- Page 26 and 27: не может превышать
- Page 28 and 29: мнения трудового к
- Page 32 and 33: РАЗДЕЛ VI. ОТПУСКАГл
- Page 34 and 35: 4. В стаж работы, даю
- Page 36 and 37: родственника, заве
- Page 38 and 39: 5. Продолжительност
- Page 40 and 41: Статья 113. Форма, си
- Page 42 and 43: исключением случае
- Page 44 and 45: Статья 132. Порядок,
- Page 46 and 47: 1. При сдельной опла
- Page 48 and 49: определяются трудо
- Page 50 and 51: Лицам, обучающимся
- Page 52 and 53: под роспись в течен
- Page 54 and 55: производственных ф
- Page 56 and 57: 5) приобретение и вы
- Page 58 and 59: 4) осуществляет гос
- Page 60 and 61: сертифицированные
- Page 62 and 63: 1. Работников, нужда
- Page 64 and 65: порядке и на услови
- Page 66 and 67: 4) решение о наложен
- Page 68 and 69: повреждением здоро
- Page 70 and 71: при возмещении уще
- Page 72 and 73: полном размере, мож
- Page 74 and 75: причины отказа в пи
- Page 76 and 77: Работники моложе в
- Page 78 and 79: 2. Законами, иными н
- Page 80 and 81:
лицом, работающим п
- Page 82 and 83:
служебных командир
- Page 84 and 85:
На заработную плат
- Page 86 and 87:
Статья 312. Права и о
- Page 88 and 89:
должности (професс
- Page 90 and 91:
(представителями р
- Page 92 and 93:
3. Сторонам, участву
- Page 94 and 95:
подписывают коллек
- Page 96 and 97:
1. Содержание колле
- Page 98 and 99:
действует на тех же
- Page 100 and 101:
4. Постановление пр
- Page 102 and 103:
другую нижеоплачив
- Page 104 and 105:
этапом.2. Ни одна из
- Page 106 and 107:
3) местные органы вл
- Page 108:
РАЗДЕЛ ХX. ОТВЕТСТВ