Politikfeld Arbeitsmarkt - Fakultät für Sozialwissenschaft der Ruhr ...
Politikfeld Arbeitsmarkt - Fakultät für Sozialwissenschaft der Ruhr ...
Politikfeld Arbeitsmarkt - Fakultät für Sozialwissenschaft der Ruhr ...
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
anerkannten Lehrberufen als Croupier wurden weitestgehend fallengelassen.<br />
94<br />
So wurden in den Nachkriegsjahren z.B. verstärkt Friseure eingestellt, da sie manuelles Geschick und<br />
Servicefreundlichkeit im Umgang mit Gästen berufsbedingt schon mitbrachten.<br />
Die Tätigkeitsbereiche sind in <strong>der</strong> Spieltechnik zu vier Tätigkeitsgruppen gebündelt. Die Leitungs-<br />
und Koordinationsfunktionen sind in erster Linie den Saalchefs und Tischchefs zugeordnet; die<br />
direkte Dienstleistung am Gast wird durch die Dreh- und Kopfcroupiers erbracht. Die Arbeitsteilung<br />
in <strong>der</strong> Spielbank ist dem Prinzip nach hierarchisch aufgebaut.<br />
Abb.1: Klassischer Karrierepfad in <strong>der</strong> Spieltechnik<br />
Die innerbetriebliche Karriere beginnt in <strong>der</strong> Spieltechnik als Kopfcroupier.<br />
Diese Beschäftigten haben schon eine intensive, in <strong>der</strong> Regel sechswöchige Ausbildung erfahren, die<br />
im weiteren Verlauf von sog. Perfektionslehrgängen ergänzt wird. Die Ausbildung wird von<br />
umfangreichen theoretischen und praktischen Prüfungen begleitet. Schon während <strong>der</strong><br />
Ausbildungsphase werden als nicht geeignet angesehene Kursanten von <strong>der</strong> Ausbildung<br />
ausgeschlossen, so daß sich die Teilnehmerzahl stetig verringert. Die am Kursende verbleibenden<br />
Teilnehmer werden dann im realen Arbeitsumfeld eingesetzt und dabei noch einmal intensiv auf ihre<br />
Tauglichkeit hin beobachtet.<br />
Saalchef<br />
Tischchef<br />
Croupier (Dreher)<br />
Kopf- / Black Jack-<br />
Croupier<br />
Die <strong>für</strong> eine Berufsausbildung relativ kurz wirkende Ausbildungsdauer wird in erster Linie durch ein<br />
„learning on the job“ kompensiert. Erst durch die Tätigkeit im realen Berufsumfeld lernen die