27.07.2013 Views

Arbejdsmarkedsrapport 2011.indb - Dansk Arbejdsgiverforening

Arbejdsmarkedsrapport 2011.indb - Dansk Arbejdsgiverforening

Arbejdsmarkedsrapport 2011.indb - Dansk Arbejdsgiverforening

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

6.000<br />

5.000<br />

4.000<br />

3.000<br />

2.000<br />

1.000<br />

0<br />

Stort potentiale ved reduceret sygefravær<br />

Arbejdskraftpotentiale ved lavere sygefravær, fuldtidspersoner<br />

Sygefravær som<br />

den bedste kommune<br />

Sygefravær som<br />

den bedste i klynge<br />

ANM.: I potentialeberegningerne antages, at ingen kommuner vil klare sig dårligere<br />

end udgangspunktet. Læsø, Samsø, Fanø og Ærø er udeladt. Landets<br />

kommuner er inddelt i klynger på baggrund af deres rammevilkår. Inden for<br />

klyngerne er der dermed sammenlignelige rammevilkår.<br />

KILDE: SFI (2006), Specialkørsel fra Danmarks Statistik og egne beregninger.<br />

155<br />

6.000<br />

5.000<br />

4.000<br />

3.000<br />

2.000<br />

1.000<br />

Såfremt sygefraværet bringes på niveau med den bedste<br />

kommune, kan der årligt spares 2,1 mia. kr.<br />

Store kommunale forskelle i tilgangen til førtidspension<br />

I 2010 var de offentlige udgifter til førtidspension 40,6<br />

mia. kr. Antallet af personer, som har fået tilkendt førtidspension,<br />

er stigende og udgør i dag næsten 250.000.<br />

I 2003 trådte en reform af førtidspensionssystemet i<br />

kraft. Reformen havde som formål at sænke antallet af<br />

førtidspensionister, men i 2009 var der 21.500 fl ere på<br />

førtidspension end forventet ved indgåelse af aftalen<br />

om førtidspensionsreformen, jf. tabel 3.7.<br />

0<br />

Figur 3.17

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!