Læs Jyske Banks overenskomst

80
7. Varigheden af arbejdstagerens og arbejdsgiverens opsigelsesvarsler eller
reglerne herom.
8. Den gældende eller aftalte løn som arbejdstageren har ret til ved ansættelsesforholdets
påbegyndelse samt tillæg og andre løndele, der ikke er
indeholdt heri, fx pensionsbidrag og evt. kost og logi. Endvidere skal der
oplyses om lønnens udbetalingsterminer.
9. Den normale daglige eller ugentlige arbejdstid.
10. Vilkår for over-/merarbejde.
11. Angivelse af hvilke kollektive overenskomster eller aftaler, der regulerer
arbejdsforholdet.
Arbejdsgiveren kan, for så vidt angår punkterne 6-9, henvise til love og overenskomsten.