Sociala meddelanden. 1939: 1-6 (pdf) - Statistiska centralbyrån

CENTBALT REGISTER FÖR YRKESORIENTERING
jreträdesvis äro förlagda till vissa delar av landet, om skiftarbete är regel eller icke,
om yrket bereder jämn sysselsättning under årets olika delar (medeltal arbetstimmar
per år) eller om yrket är av säsongkaraktär (tid för säsongens början och
slut).
3. Uppgift om huruvida arbets- och anställningsförhållandena i olika hänseenden
reglerats genom statliga eller kommunala författningar.
4. Förefintliga handböcker eller andra publicerade redogörelser rörande de inom
yrket vanliga arbetsförhållandena.
5. Bestämmelser för vinnande av anställning. Uppgift om hur ansökningsformulär
anskaffas etc.
6. Krav på särskilda kunskaper eller färdigheter för inträde i och avancemang
inom yrket, på genomgång av vissa skolor eller förvärvande av viss praktisk erfarenhet.
Uppgift om de skolor, som meddela den ifrågavarande undervisningen, om
studietidens längd, om utbildningskostnader, om möjligheter att erhålla stipendier
och om tiden för läsårets början och slut.
7. Åldern för inträde i yrket. Uppgift om inträde vinnēs som lärling (elev),
om lärlings- resp. elevtidens längd och om förekomsten av provtjänstgöring (prövotid).
8. Förefintliga uppgifter rörande lönen under lärlings- eller elevtid. Föreliggande
bestämmelser om minsta anställningstid och minimiålder för uppnående av
full lön. Kan lärling eller elev icke helt livnära sig å lönen, meddelas kostnaderna
för lärlings- resp. elevtidens genomgång.
9. Uppgift om huruvida anställningsförhållandena reglerats genom kollektivavtal
eller på annat sätt, om förekomsten av uppsägningstid och lön under sjukdom
och om semesterförhållandena, därest dessa reglerats på annat sätt än genom semesterlagens
huvudregel.
10. Uppgifter rörande löneförhållandena för fullgoda yrkesutövare.
11. Träffade föranstaltningar för pensionering av arbetare och anställda. Uppgift
om storleken av pensioner och pensionsavgifter och om pensionsålder.
12. övriga uppgifter.
173
Vid avgörandet av vilka uppgifter, som böra ingå i yrkesorienteringsregistret,
bör den regeln gälla, att registret endast skall vara avsett för en mera
allmän orientering. Det bör emellertid även ange, på vad sätt mera ingående
upplysningar kunna erhållas. — Den yrkesvägledning, som bedrives med stöd
av registret, borde kompletteras av upplysningsverksamhet, avsedd att meddela
en fördjupad och mera detaljerad skildring av yrkeslivets olika områden. För
detta ändamål torde kunna utgivas broschyrer, som mera utförligt beskriva
olika yrken, och upptagas ett antal yrkesfilmer.
Sättet för uppgifternas infordrande. Det för yrkesorienteringsregistret erforderliga
materialet kan indelas i två grupper, nämligen upplysningar rörande
a) undervisningen i olika skolor o. dyl.;
b) den praktiska utbildningen samt arbets- och anställningsförhållanden
inom de olika yrkesfacken.
Inskaffandet av material, hänförligt till grupp a), bör ske under samarbete
med skolöverstyrelsen och lantbruksstyrelsen. Dessa ämbetsverk böra av
socialstyrelsen successivt erhålla uppgifter om de yrken, rörande vilka kort
skola upprättas, varefter det torde böra ankomma på dem att lämna uppgifter
om de skolor, vilkas verksamhet kan vara av intresse. Skolorna tillskrivas
härefter direkt från socialstyrelsen. — Vidare bör från kommerskollegium er-