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Descargar - nemac - UFSC

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En este segundo nivel de información, se pretende acotarla a las implicancias de<br />

los conflictos presupuestarios entre las unidades de negocio, que conforman una misma<br />

propuesta de valor, y las necesidades de planes de acción para evitar o disminuir los<br />

efectos de aquéllos.<br />

Asimismo, resulta necesaria la inclusión de los posibles conflictos derivados de la<br />

competencia en el acceso y la administración de los recursos para una u otra propuesta<br />

de valor al mercado. Finalmente, se considera una fuente de conflictos internos a<br />

exponer, los desacoples en el alineamiento de los objetivos estratégicos dispuestos en<br />

las cuatro perspectivas del “Balanced Scorecard”. 109<br />

No es un objetivo de este modelo integrador, la medición de los niveles de<br />

conflicto, generado por la interacción de la organización con el entorno competitivo y con<br />

los otros participantes de la denominada “cadena de valor extendida”. Básicamente, se<br />

persigue la consolidación de la estructura interna de las organizaciones diversificadas y la<br />

articulación de los procesos internos, necesarios para alcanzar los objetivos en cada una<br />

de las unidades de negocio. Asegurando las condiciones estructurales y funcionales<br />

internas, será posible alcanzar la sustentabilidad de la organización en entornos con altos<br />

niveles de conflictividad.<br />

La propuesta se basa en incorporar el Cuadro 2 complementando la información<br />

presentada en el primero de los niveles de información.<br />

De todas maneras, el esquema completo del modelo integrador, se presenta en el<br />

último punto de esta ponencia para su mejor comprensión y análisis.<br />

Propuesta de valor<br />

Mejor Producto<br />

Descripción de los conflictos<br />

presupuestarios previstos, entre las<br />

unidades de negocio que se agrupan<br />

en la misma propuesta de valor.<br />

Se recomienda la estimación del<br />

monto y su categorización<br />

(económico, financiero o patrimonial)<br />

312<br />

Propuesta de valor<br />

Solución Integral al Cliente<br />

Descripción de los conflictos<br />

presupuestarios previstos, entre las<br />

unidades de negocio que se agrupan<br />

en la misma propuesta de valor.<br />

Se recomienda la estimación del<br />

monto y su categorización<br />

(económico, financiero o patrimonial)<br />

Propuesta de valor<br />

Consolidación del Sistema<br />

Descripción de los conflictos<br />

presupuestarios previstos, entre las<br />

unidades de negocio que se agrupan<br />

en la misma propuesta de valor.<br />

Se recomienda la estimación del<br />

monto y su categorización<br />

(económico, financiero o patrimonial)<br />

109 La articulación de un modelo integrador como el que se presenta, no descarta en absoluto la utilización del<br />

“Balanced Scorecard” para la exhibición y comunicación de los objetivos estratégicos en las cuatro<br />

perspectivas, y su esquema de indicadores para controlar su cumplimiento. Es más, la elaboración del<br />

“Balanced Scorecard” demanda –dentro del sistema de implantación de Kaplan y Norton- el diseño y<br />

discusión previos del denominado “Mapa Estratégico” que presenta un diagrama del posible alineamiento<br />

entre los objetivos dispuestos –individualmente- en cada una de esas perspectivas.

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