Coaching 2.0

III WIE geht TeleCoaching? – Ein Ratgeber für die Praxis
Telefon3 – Gruppen coachen am Telefon
(Dorothee Bornath)
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zum Beispiel auf ihre neue Rolle als Führungskraft vorbereitet werden
sollen. Während der Veranstaltung werden sie mit dem Führungskräfteleitbild
und dem notwendigen Führungswissen vertraut gemacht.
Anschließend soll das Gelernte im Arbeitsalltag umgesetzt werden.
Damit die guten Vorsätze den Anforderungen des operativen Tagesgeschäfts
nicht zum Opfer fallen, werden noch während der Veranstaltung
Kleingruppen gebildet, in denen die Teilnehmer über den eigentlichen
Veranstaltungsrahmen hinaus an ihren Entwicklungsthemen
gemeinsam arbeiten sollen. Hierzu treffen sich die Kleingruppen mehrere
Male in Telefonkonferenzen, die von einem von außen neu hinzukommenden
Coach moderiert und durch Coaching-Impulse bereichert
werden. Auf diese Weise kann durch kollegiale Beratung mit geringem
Aufwand die Nachhaltigkeit von Seminarveranstaltungen deutlich verbessert
werden.
PeerCoaching
PeerCoaching steht für ein GruppenCoaching von Gleichgestellten.
Über einen definierten Zeitraum trifft sich die Gruppe in regelmäßigen
Abständen. PeerCoaching über Telefon ist zu vielfältigen Themen und
Anlässen denkbar. Gibt es ein gemeinsames Anliegen, kann ein Peer-
Coaching von einer Gruppe jederzeit initiiert werden. Beim Peer-
Coaching ist nicht zwingend ein professioneller Coach erforderlich.
Durch PeerCoaching entsteht am Telefon ein geschützter und
hierarchiefreier Gesprächsraum, in dem durch ein gegenseitiges
Coaching der Teilnehmenden Ideen und Impulse hervorgebracht werden,
die jeden Einzelnen in seiner Situation entscheidend voranbringen.
Wenn das PeerCoaching durch professionelle Begleitung eines
Coachs durchgeführt wird, besteht die Möglichkeit durch ergänzendes
EinzelCoaching dem PeerCoaching eine besondere Qualität zu verleihen.
Bewährt hat sich die Bereitstellung eines bestimmten Zeitkontingents
für EinzelCoaching pro Teilnehmer, das von den Teilnehmern
flexibel abgerufen werden kann, wenn ein auftauchendes Thema im
Gruppenkontext nicht ausreichend bearbeitet werden kann.
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