Geschäftsbericht 2008 (PDF/2 MB) - Knappschaft-Bahn-See

Pflege- und Wunddokumentation, ein neues
Bettenplanungsmodul sowie ein neuer Arztarbeitsplatz
eingeführt. Im Knappschaftskrankenhaus
Bochum-Langendreer wurde eine
integrierte Karteikarte in iMedOne entwickelt.
Außerdem wurde im Knappschaftskrankenhaus
Bochum-Langendreer die elektronische
Medikamentenanforderung über SAP auf den
Stationen erfolgreich getestet und pilotiert.
Schließlich konnte die Installa tion der exter-
nen Langzeitarchivierung für digitale radiologische
Studien mit einem externen Dienstleister
für alle Knappschaftskrankenhäuser
erfolgreich abgeschlossen werden.
Die Knappschaftskrankenhäuser
als Arbeitgeber
Die Knappschaft legt Wert auf die Ausbildung
junger Menschen. Unsere Krankenhäuser sind
in ihren Regionen bedeutsame Ausbildungsstätten.
Dabei ist uns wichtig, dass unsere
Auszubildenden eine qualitativ hochwertige
Ausbildung erhalten. Damit stellen wir zum
einen sicher, dass wir in Zukunft über genügend
gut qualifiziertes Personal verfügen.
Zum anderen stellen wir uns aber auch der
gesellschaftlichen Verantwortung, dass möglichst
alle Schulabgängerinnen und Schulabgänger
einen Ausbildungsplatz erhalten.
Im Jahr 2008 haben wir in unseren Knappschaftskrankenhäusern
(einschließlich des im
Juli 2008 fusionierten Hauses in Recklinghausen)
über 400 Krankenpflegeschüler/-innen
und fast 40 Bürokaufleute und Gesundheitskaufleute
ausgebildet. Zusätzlich befinden
sich an den Knappschaftskrankenhäusern
Knappschaftskrankenhaus Bottrop
mit dem Rehabilitationszentrum prosper
Recklinghausen und Bochum Schulen
zur Ausbildung Medizinisch-technischer
Assistenten/-innen, an denen sich im Jahr
2008 61 junge Menschen in der Berufsausbildung
befanden. Zudem gibt es in unseren
Häusern noch Ausbildungsplätze für Informatikkaufleute
sowie zum Operationstechnischen
Assistenten (OTA).
Die Knappschaft und ihre Servicegesellschaften
beschäftigten in ihren sechs Krankenhäusern
(einschließlich des ehemaligen
Knappschaftskrankenhauses Recklinghausen)
im Jahr 2008 über 5.600 Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter. Damit sind wir nicht nur
im Bereich der Ausbildung ein bedeutender
Arbeitgeber, sondern bieten in Regionen mit
immer noch hoher Arbeitslosigkeit vielen
Menschen eine Perspektive.
Neubau- und
Modernisierungsmaßnahmen
Auch im Jahr 2008 hat die Knappschaft zahlreiche
Modernisierungs- und Neubaumaßnahmen
durchgeführt, um ihre Krankenhäuser
ansprechend zu gestalten und den Anforderungen
einer modernen Medizin gerecht zu
werden.
Im Jahr 2008 wurde die Neuordnung und der
Umbau der Pflegebereiche des 1965 gebauten
Knappschaftskrankenhauses Dortmund nach
vierjähriger Umbauzeit abgeschlossen. Zuletzt
wurde das Erdgeschoss für Verwaltung,
Bereitschaftszimmer sowie Besprechungszonen
für das medizinische Personal in
Betrieb genommen. Das Beson dere dabei ist,
dass die Bereitschaftszimmer im Bedarfsfall
als Patientenzimmer umgenutzt werden
können.
Medizinisches Netz
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