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Amtsblatt der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau ...

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Musterdienstleistungsvertrag für Dienstleistungen<br />

kirchlicher Bediensteter im Rahmen <strong>der</strong><br />

Ganztagsschule im B<strong>und</strong>esland Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz<br />

Nachstehend veröffentlichen wir e<strong>in</strong> Muster für e<strong>in</strong>en<br />

Dienstleistungsvertrag mit Ganztagsschulen <strong>in</strong> Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz.<br />

Das Muster beruht auf dem Vertrag zwischen<br />

den <strong>Evangelischen</strong> <strong>Kirche</strong>n im Lande Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz<br />

<strong>und</strong> dem Land Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz vom 4. April 2002 (ABl.<br />

2002 S. 269).<br />

Darmstadt, den 4. Juli 2003<br />

Für die <strong>Kirche</strong>nverwaltung<br />

Niggemann<br />

Dienstleistungsvertrag<br />

Zwischen dem Land Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz, vertreten durch die<br />

Schulleiter<strong>in</strong>/den Schulleiter <strong>der</strong> (...)<br />

<strong>und</strong> dem folgenden Anstellungsträger <strong>der</strong> <strong>Evangelischen</strong><br />

<strong>Kirche</strong>n <strong>in</strong> Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz: (...)<br />

vertreten durch (...)<br />

wird folgen<strong>der</strong> Dienstleistungsvertrag geschlossen:<br />

§ 1<br />

Der oben genannte kirchliche Anstellungsträger führt an<br />

<strong>der</strong> Ganztagsschule (GTS) das folgende außerunterrichtliche<br />

Bildungsangebot durch: (...)<br />

§ 2<br />

Der kirchliche Anstellungsträger <strong>und</strong> die GTS vere<strong>in</strong>baren<br />

e<strong>in</strong>en St<strong>und</strong>enplan. Die Dauer des Angebots beträgt<br />

___ Unterrichtsm<strong>in</strong>uten.<br />

§ 3<br />

Das Land erstattet dem kirchlichen Anstellungsträger die<br />

Kosten entsprechend <strong>der</strong> §§ 6 <strong>und</strong> 7 <strong>der</strong> Rahmenvere<strong>in</strong>barung<br />

über den Abschluss von Dienstleistungsverträgen<br />

<strong>in</strong> <strong>der</strong> Ganztagsschule zwischen dem Land<br />

Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz <strong>und</strong> den <strong>Evangelischen</strong> <strong>Kirche</strong>n im<br />

Land Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz.<br />

§ 4<br />

Die Fachaufsicht über die e<strong>in</strong>gesetzten Lehrkräfte obliegt<br />

dem kirchlichen Anstellungsträger, die Dienstaufsicht<br />

obliegt <strong>der</strong> Ganztagsschule.<br />

§ 5<br />

Der kirchliche Anstellungsträger bestätigt, dass die e<strong>in</strong>gesetzten<br />

Lehrkräfte für den E<strong>in</strong>satz <strong>in</strong> <strong>der</strong> Ganztagsschule<br />

geeignet s<strong>in</strong>d. Aus e<strong>in</strong>em ärztlichen Zeugnis <strong>und</strong><br />

e<strong>in</strong>em Führungszeugnis ergeben sich ke<strong>in</strong>e Bedenken<br />

gegen die Beschäftigung.<br />

§ 6<br />

Folgende Nebenabreden wurden getroffen: (...)<br />

§ 7<br />

Bekanntmachungen<br />

Die Bestimmungen <strong>der</strong> Rahmenvere<strong>in</strong>barung über den<br />

Abschluss von Dienstleistungsverträgen <strong>in</strong> <strong>der</strong> Ganztagsschule<br />

zwischen dem Land Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz <strong>und</strong> den<br />

<strong>Evangelischen</strong> <strong>Kirche</strong>n im Land Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz s<strong>in</strong>d<br />

Bestandteil dieses Vertrags.<br />

_____________________________________________<br />

Ort, Datum<br />

_____________________________________________<br />

Schulleitung Ganztagsschule<br />

_____________________________________________<br />

Kirchlicher Anstellungsträger<br />

Berechnung <strong>der</strong> Kostenerstattung nach §§ 6 <strong>und</strong> 7<br />

<strong>der</strong> Rahmenvere<strong>in</strong>barung über den Abschluss von<br />

Dienstleistungsverträgen <strong>in</strong> <strong>der</strong> Ganztagsschule<br />

zwischen dem Land Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz <strong>und</strong> den<br />

<strong>Evangelischen</strong> <strong>Kirche</strong>n <strong>in</strong> Rhe<strong>in</strong>land-Pfalz<br />

Der kirchliche Anstellungsträger (...)<br />

erbr<strong>in</strong>gt e<strong>in</strong>e Dienstleistung an <strong>der</strong> Ganztagesschule (...)<br />

laut Dienstleistungsvertrag vom (...).<br />

Diese Dienstleistung wird voraussichtlich überwiegend<br />

von<br />

Frau/Herrn: ________________________________<br />

geboren am: ________________________________<br />

wohnhaft <strong>in</strong>: ________________________________<br />

erbracht.<br />

Die Lehrkraft ist <strong>in</strong> Vergütungsgruppe__________ BAT-<br />

KF, BAT-VKA*, Altersstufe _____ e<strong>in</strong>gruppiert / wird<br />

nicht nach BAT-KF* vergütet (Nichtzutreffendes streichen!).<br />

Familienstand: ________________________________<br />

K<strong>in</strong><strong>der</strong>: ________________________________<br />

Kosten des Arbeitgebers<br />

1. Bruttogehalt<br />

a) Bruttogehalt nach BAT-KF o<strong>der</strong> BAT-VKA* mtl.:<br />

Gr<strong>und</strong>vergütung _______________ EUR<br />

Ortszuschlag _______________ EUR<br />

Allgeme<strong>in</strong>e Zulage _______________ EUR<br />

VL _______________ EUR<br />

b) Die Lehrkraft erhält e<strong>in</strong> mtl. Bruttogehalt<br />

<strong>in</strong> Höhe von: _______________ EUR<br />

(wenn ke<strong>in</strong>e Vergütung nach BAT-KF* gezahlt<br />

wird).<br />

2. Lohnnebenkosten, AG-Anteil<br />

(Kranken-, Pflege-, Arbeitslosen-, Renten-, Unfallversicherung,<br />

ZVK-Umlage)

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