Amtsblatt der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau ...

Nr. 12 · 2003 Amtsblatt der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau 499
Auskunft erteilen:
Pfarrer Ulrich Matthies von der Evangelischen Krankenhausseelsorge
am Universitätsklinikum, Tel.: 069/6301-
5752 und 069/8 001429; Pfarrer Gerhard Knohl vom Zentrum
Seelsorge und Beratung, Tel.:06031/162950;Dekan
Jürgen Reichel-Odié, Dekanat Frankfurt-Süd, Tel.: 069/
624301; die Pröpstin für Rhein-Main, Pfarrerin Helga Trösken,
Tel.:0 69/28 73 88 und OKR Dr.Wolfgang Leineweber,
Referat Seelsorge, Diakonie und Gesellschaftliche Verantwortung,
Tel.: 06151/405429.
Im Religionspädagogischen Studienzentrum (RPZ) der
Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau in Kronberg
im Taunus ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
einer Dozentin/eines Dozenten
mit den Schwerpunkten
Fort- und Weiterbildung im Bereich Sonderschule/Primarstufe
und religionspädagogische Pfarrer/-innen-
Fortbildung
mit einer Lehrerin/Pfarrerin bzw. eines Lehrers/Pfarrers
neu zu besetzen.
Im Rahmen ihrer künftigen Tätigkeit werden/sollen sie
folgende Aufgaben übernehmen:
Für Lehrer/-innen an Sonderschulen und in der Primarstufe
entwickeln und realisieren sie (bedarfsorientierte) Fortbildungsangebote
und arbeiten in Kooperation mit unserer
Grundschuldozentin an den Weiterbildungskursen Primarstufe
mit.
Im sonderpädagogischen Bereich unterstützen sie die Arbeit
mit Schülerinnen und Schülern, die einer besonderen
Förderung bedürfen und bieten für Unterrichtende Fortbildungen
an.
Für die genannten Schulformen führen sie fachliche Beratungen
im RPZ und vor Ort durch und leiten Projektgruppen
zu relevanten Themen aus ihrem Arbeitsfeld.
Sie begleiten Pfarrer/-innen in ihrem Auftrag, in Schulen zu
unterrichten und vermitteln ihnen im Rahmen der pädagogischen
Pfarrerfortbildung didaktische und methodische
Kompetenzen. Dazu gehören die religionspädagogische
Praxisbegleitung für Pfarrer/-innen in den ersten Amtsjahren
(FEA), die religionspädagogischen Grundkurse und die
Fortbildungsangebote für Pfarrer/-innen mit Pflichtstunden
zur Erteilung von Religionsunterricht.
Ferner wirken sie bei der konzeptionellen Weiterentwicklung
des RPZ mit.
Als Voraussetzung für eine Bewerbung erwarten wir
von ihnen:
Wenn sie über mehrjährige Unterrichtserfahrung in den
genannten Schulformen verfügen, ihre eigene Fort- und
Weiterbildung im Bereich der Allgemein- und Religionspädagogik
angemessen gestaltet haben und die Bereitschaft
mitbringen, den notwendigen Theorie-Praxis-Bezug
durch eigene Unterrichtstätigkeit zu gewährleisten,
dann könnte unser Stellenangebot genau das Richtige für
sie sein.
Zur Verstärkung unseres engagiert arbeitenden Kollegiums
wünschen wir uns einen Mitarbeiter/eine Mitarbeiterin,
der/die es gewohnt ist, kreativ und flexibel zu arbeiten, dabei
team- und kooperationsfähig ist und Freude daran hat,
religionspädagogische Inhalte für die Fort- und Weiterbildung
aufzubereiten und interessierten Zielgruppen nahe zu
bringen.
Es erwartet sie eine vielseitige Tätigkeit in angenehmer Arbeitsatmosphäre.
Haben wir ihr Interesse geweckt? Dann sprechen sie mit
uns! Für weitere Informationen und Rückfragen stehen wir
ihnen gerne zur Verfügung.
Die Berufung erfolgt durch die Kirchenleitung zunächst auf
die Dauer von 5 Jahren. Die Besoldung orientiert sich an
A14/A15.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind an die Kirchenverwaltung,
Personalreferat, zu richten.
Auskünfte erteilen OKR Hans Jung (Tel. 06151/05236)
und RPZ-Direktor Dr. Ernst-August Küchler (Tel. 06173/
9265133).
Das Evangelische Dekanat Darmstadt-Land sucht eine/
einen
Gemeindepädagogin/Gemeindepädagogen oder
Sozialpädagogin/Sozialpädagogen
mit gemeindepädagogischer Qualifikation
(kann berufsbegleitend erworben werden)
(100 %-Stelle)
zum Dienst in den Kirchengemeinden Roßdorf und Gundernhausen.
Nachdem die derzeitige Stelleninhaberin ein überraschendes
Auslandsangebot erhalten hat, ist die Gemeindepädagogenstelle
in der evangelischen Kirchengemeinde
Roßdorf 75 % verbunden mit der Kirchengemeinde Gundernhausen
25 % zum 1. Februar 2004 neu zu besetzen.
Wir laden Sie ein, unseren lebendigen und sich entwickelnden
Gemeinden Ihre Talente:
– Jugendarbeit als eine Herausforderung anzunehmen
– Teamfähigkeit
– Integrationsfähigkeit
– Spiritualität
– haupt- und ehrenamtliche Mitarbeiter zu begeistern
zur Verfügung zu stellen
Unsere Gemeinden wünschen sich außerdem, dass Sie
– sich zu erkennen geben und den Menschen gegenüber
aufgeschlossen sind
– Jugendgottesdienst als zentralen Ort auch der Gemeindejugend
sehen
– Visionen zur weiteren Gemeindeentwicklung haben.
Wir freuen uns, liebenswerte Gemeinden mit einer guten
Infrastruktur (alle Schulen vor Ort bzw. im nahe gelegenen
Darmstadt) bieten zu können. Bei der Wohnungssuche
sind wir behilflich.
Die Vergütung erfolgt nach BAT/KDO.