und Prozessstrukturen in der Ländlichen Entwicklung Auswertung ...

XperRegio GmbH
Förderperiode evaluiert, wobei keine Indikatoren zugrunde gelegt werden, sondern die Antragstelle
beurteilen und bewerten den Prozess aus ihrer persönlichen Sichtweise. Dies kann als eine Art
Evaluierungsbericht verstanden werden und Projektziele und Handlungsfelder der neuen
Ausgangssituation angepasst werden können. Für eine neue Förderperiode werden neue
Zielsetzungen, welche basierend auf den Kenntnissen und dem persönlichen Lernprozess aus der
vergangenen Förderperiode, formuliert.
4. BETEILIGUNGSMETHODEN UND QUALIFIZIERUNGSMAßNAHMEN
(WISSENSGENERIERUNG UND WILLENSBILDUNG)
Die Kommunikations- und Qualifizierungsstrategien gehen in der Region eng miteinander einher. Sie
bauen aufeinander auf, wobei sie die Zielsetzung verfolgen, die Bewusstseinsbildung bei allen Akteuren
zu stärken und zu fördern.
BETEILIGUNGSMETHODEN
Es ist bei den Kommunikationsstrategien zwischen „Ein-Weg-Kommunikation“ und „Zwei-Weg-
Kommunikation“ zu unterscheiden.
Bei der „Ein-Weg-Kommunikation“ spielt die Internetseite eine große Rolle wie auch der dreimal jährlich
erscheinende Newsletter. Zudem gibt es einen Kommunikationsdienst, den sog. „Xpress“, welcher sich
ausschließlich an die Bürgermeister richtet. So kann der Informationsfluss zwischen den
Gesellschaftern und der XperRegio GmbH eng verknüpft werden. Leider gestaltet sich dieser zumeist
sehr einseitig, Reaktionen und ein Informationsaustausch werden dadurch nur in einem sehr geringen
Umfang angestoßen.
In der Region gibt es vierteljährlich stattfindenden Netzwerkabende, sog. „MINT“-Abende, an den
sowohl Wirtschaftsakteure als auch Akteure aus den Schulen teilnehmen, um eine langfristige
Kooperation zwischen Unternehmen und Schulen zu etablieren. So kann die Kommunikations- und
Austauschkultur gestärkt werden. Diese Abende gestalten sich abwechslungsreich. Einerseits werden
immer verschiedene Themen besprochen und diskutiert, anderseits wechselt der Veranstaltungsort
jedes Mal, da immer ein anderes Unternehmen verantwortlich für die Ausrichtung ist. So kann auch
gewährleistet werden, dass alle Unternehmen, die sich engagieren, berücksichtigt werden, die
Teilnahmebereitschaft erhöht wird und eine breite Vernetzung über die Region hinweg geschaffen wird.
Um die Information und die Kommunikation weiter zu stärken, ist bzw. im Tourismussektor angedacht,
eigens eine Stelle zu schaffen die sich mit der Innen- und Außenvermarktung der Region befasst. Um
einerseits den Tourismus zu fördern, aber auch um anderseits die lokale Bevölkerung aufmerksam zu
machen und zu sensibilisieren.
QUALIFIZIERUNGSMAßNAHMEN
Die Qualifizierungsstrategie bezieht sich insbesondere auf die Bewusstseinsbildung der Bürger und
unternehmerisch tätigen Akteure vor Ort, aber auch auf die Vermittlung praxisnaher Kenntnisse für
Unternehmen und ihre Mitarbeiter (Business – Englisch- Kurs oder Personalentwicklung für
Unternehmer).
Thematiken und Problemstellungen wie der demographische Wandel und drohender Fachkräftemangel,
welche im regionalen Entwicklungskonzept für die Region herausgearbeitet sind, stehen im Fokus der
Bewusstseinsbildung. Auch wenn zukünftige Herausforderungen bekannt sind, so bedarf es doch einer
stetigen Information. Daher bietet und organisiert XperRegio Angebote an Qualifizierung sowie Weiter-
und Ausbildungsmöglichkeiten für Bürger und Unternehmen an.
TU München, Lehrstuhl für Bodenordnung und Landentwicklung 103