El Trabajo Infantil Doméstico en Honduras. A Puerta Cerrada..., 2003

La distribución de las frecuencias por rangos de ingresos y grupos de edades de las TID,
no indica diferencias significativas por edades. Entre las niñas en edades menores a la
mínima para trabajar, el 89.5% gana menos que el salario mínimo, y esa proporción es
del 95.6% para las que tienen 14 y 15 años, y de 86.6% entre las que están en el grupo
de 16 a17. Llama la atención que en este último grupo el 6.7% de las TID que trabajan
sin recibir salario monetario.
Cuadro 20 Salario por nivel de escolaridad de las TID (%)
Salario recibido Ningu Primaria Primaria Sec. Sec.
Total
no Incompleta Completa Incomp Comp. S/D
Menos 500 100.0 15.2 9.2 11.1 10.0 8.3 11.1
500-1000 3.0 67.9 77.8 40.0 58.3 66.7
1001-1500 17.4 12.0 3.7 10.0 20.8 14.1
1501-2000 1.8 0.9
2000 y más 2.1 0.4
Pago especies 4.4 7.3 7.4 40.0 4.2 6.8
S/D 1.8 6.3
Total 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0
Fuente: Elaboración propia, entrevistas a TID
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Con respecto a la relación entre ingreso y nivel de educación, como se ve en el cuadro
anterior, entre las TID que no finalizaron la educación primaria, el 89.1% recibe un
salario inferior al mínimo, y en igual situación está el 92.6% de las que alcanzaron el
nivel secundario incompleto. Las TID con niveles de educación adecuados a su edad
ganan salarios iguales y a veces inferiores que otras precariamente escolarizadas. En
este tipo de trabajo la educación no parece ser tomada en cuenta por las empleadoras,
aún cuando la mayoría de las chicas tiene a su cargo el cuidado de los hijos e hijas
menores de esas familias.
Tanto entre las que no finalizaron la educación primaria como entre las que alcanzaron
el nivel de secundaria incompleta, algunas reciben pago en especie, y sobre el total de
entrevistadas con información en estas variables, la frecuencia es mayor en el último
grupo. Significa que las chicas que trabajan por pago en especie, sin salario monetario,
son las más escolarizadas, y lo hacen para poder estudiar. Se colocan en una casa que
puede ser de un familiar o conocido, e intercambian su trabajo como empleadas
domésticas por el alojamiento y la comida para vivir en la ciudad y poder continuar sus
estudios. Un total de 16 niñas recibe pago en especie, y de éstas 8 trabajan con
familiares y la otra mitad en casas particulares de terceros, y todas están estudiando.
En el caso de los entrevistados, el salario promedio que reciben es de 950 Lps. (59.3 U$),
por encima del que ganan las TID, pero equivalente al 62.5% del mínimo promedio
nacional. Frecuentemente el pago es mensual (77.8%), y ninguno trabajaba sólo por
pago en especie.
Se les preguntó a las TID si les pagaban vacaciones, treceavo y catorceavo salario, y
menos de un tercio de ellas reciben esos beneficios, como lo ilustra el gráfico a
continuación.
CAPÍTULO 7 - CONDICIONES DE TRABAJO