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Diez maneras de proteger a los trabajadores en situación ... - Accem

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<strong>Diez</strong> Maneras <strong>de</strong> Proteger a <strong>los</strong> Trabajadores Inmigrantes <strong>en</strong> Situación Irregular19para ni siquiera p<strong>en</strong>sar <strong>en</strong> buscar una solución. Es muydifícil porque hay sil<strong>en</strong>cio: nadie quiere hablar sobre inmigración<strong>en</strong> Almería y sobre todo no sobre <strong>los</strong> <strong>trabajadores</strong><strong>en</strong> <strong>situación</strong> irregular. Hace falta muchísimo esfuerzo paracrear conci<strong>en</strong>cia <strong>en</strong>tre la población autóctona”.acciones <strong>de</strong> <strong>los</strong> empresarios ni siquiera se investigaban.CODETRAS consiguió evitar que tiraran las casuchas ynegoció con el gobierno local para tratar <strong>de</strong> <strong>en</strong>contrar lassoluciones para alojar a <strong>los</strong> <strong>trabajadores</strong>.Prácticas Ilegales <strong>de</strong> <strong>los</strong> Empresarioscon <strong>los</strong> Trabajadores EstacionalesEl Colectivo <strong>de</strong> <strong>de</strong>f<strong>en</strong>sa <strong>de</strong> <strong>los</strong> <strong>trabajadores</strong> extranjeros<strong>de</strong>l sector agrícola prov<strong>en</strong>zal (CODETRAS) int<strong>en</strong>ta continuam<strong>en</strong>teconci<strong>en</strong>ciar a las personas sobre las prácticasilegales que utilizan algunos empleadores <strong>de</strong> inmigrantestemporeros <strong>en</strong> la región <strong>de</strong> Bouches du Rhône <strong>de</strong>l sur <strong>de</strong>Francia.Muchos <strong>de</strong> estos <strong>trabajadores</strong> están empleados con contratoslaborales a corto plazo (llamados normalm<strong>en</strong>te“contratos OMI”) emitidos por la Oficina Francesa <strong>de</strong>Migración Internacional. Aunque ti<strong>en</strong><strong>en</strong> contratos laboraleslegales, sus empleadores les explotan <strong>de</strong>l mismomodo <strong>en</strong> el que explotan a <strong>los</strong> <strong>trabajadores</strong> <strong>en</strong> <strong>situación</strong>irregular, por tanto esta es explotación “legal”, segúnexplicó D<strong>en</strong>is Natanelic <strong>de</strong> CODETRAS. Normalm<strong>en</strong>te <strong>los</strong><strong>trabajadores</strong> están <strong>de</strong>masiado asustados como para quejarse<strong>de</strong> las condiciones porque están <strong>de</strong>sesperados port<strong>en</strong>er trabajo y también porque al t<strong>en</strong>er un contrato legal,pue<strong>de</strong>n <strong>en</strong>trar <strong>en</strong> Francia legalm<strong>en</strong>te y no arriesgar susvidas cruzando el traicionero estrecho <strong>de</strong> África <strong>de</strong>l Nortea Europa <strong>en</strong> una patera. También tem<strong>en</strong> que su patrón yano les contrate para la sigui<strong>en</strong>te temporada.A principios <strong>de</strong> 2004, CODETRAS tomó conci<strong>en</strong>cia <strong>de</strong>la <strong>situación</strong> <strong>de</strong> aproximadam<strong>en</strong>te ses<strong>en</strong>ta <strong>trabajadores</strong>agrícolas que estaban vivi<strong>en</strong>do <strong>en</strong> casas similares a las <strong>de</strong><strong>los</strong> <strong>trabajadores</strong> <strong>de</strong> Almería, sin infraestructuras ni aguacorri<strong>en</strong>te. CODETRAS introdujo algunas organizacionesbi<strong>en</strong> conocidas <strong>en</strong> Francia para proporcionar asist<strong>en</strong>ciahumanitaria y también para <strong>de</strong>nunciar la <strong>situación</strong>. Losgranjeros reaccionaron llamando a la policía y am<strong>en</strong>azandocon <strong>de</strong>struir el área <strong>de</strong> las vivi<strong>en</strong>das insalubres. La red<strong>de</strong> CODETRAS es bastante excepcional porque incluye unaamplia alianza <strong>de</strong> ONG y <strong>de</strong> sindicatos, que intervinieronrápidam<strong>en</strong>te llevando a dos ca<strong>de</strong>nas <strong>de</strong> televisión nacionalesy varias locales para cubrir y <strong>de</strong>nunciar el hecho <strong>de</strong>que no solo <strong>los</strong> <strong>trabajadores</strong> estaban obligados a vivir<strong>en</strong> condiciones miserables sino que también se les echó<strong>de</strong>l único sitio que t<strong>en</strong>ían para vivir y mi<strong>en</strong>tras tanto lasLos Trabajadores <strong>en</strong> SituaciónIrregular y Nuestro Nivel <strong>de</strong> VidaEl trabajo que llevan a cabo <strong>los</strong> <strong>trabajadores</strong> <strong>en</strong> <strong>situación</strong>irregular <strong>en</strong> diversos sectores <strong>de</strong> la economía europea ynorteamericana se ha convertido <strong>de</strong> forma gradual <strong>en</strong> unacaracterística integral <strong>de</strong> estos sectores. Los <strong>trabajadores</strong><strong>en</strong> <strong>situación</strong> irregular están pres<strong>en</strong>tes <strong>en</strong> muchas áreas<strong>de</strong> la vida diaria, incluido el cuidado <strong>de</strong> <strong>los</strong> niños y <strong>de</strong> <strong>los</strong>ancianos, la limpieza <strong>de</strong> la casa, el mant<strong>en</strong>imi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> <strong>los</strong>jardines, preparar y servir comida <strong>en</strong> <strong>los</strong> restaurantes, lalimpieza <strong>de</strong> hoteles y la construcción <strong>de</strong> casas y edificios,sólo por nombrar algunos. Pue<strong>de</strong> que a m<strong>en</strong>udo su trabajono sea visible, especialm<strong>en</strong>te si implica parte <strong>de</strong> laproducción <strong>de</strong> un bi<strong>en</strong>, por ejemplo asegurándose <strong>de</strong> quela fruta, la verdura y otros alim<strong>en</strong>tos llegan a nuestrossupermercados y ti<strong>en</strong>das o produci<strong>en</strong>do textiles.Los <strong>trabajadores</strong> <strong>en</strong> <strong>situación</strong> irregular conforman unaparte sustancial <strong>de</strong> la fuerza <strong>de</strong> trabajo que cada vez<strong>de</strong>p<strong>en</strong><strong>de</strong> más <strong>de</strong> <strong>los</strong> inmigrantes y si todos estos <strong>trabajadores</strong>extranjeros <strong>de</strong>jaran <strong>de</strong> trabajar un día, pue<strong>de</strong> queincluso la economía sufriese un parón.Casi 75 organizaciones <strong>en</strong> Suiza han <strong>en</strong>fatizado estepunto mediante una campaña llevada a cabo <strong>en</strong> 2003titulada “Sans nous ri<strong>en</strong> ne va plus” (Nada funciona sinnosotros). 5 La campaña <strong>de</strong>staca las diversas vías conlas que <strong>los</strong> inmigrantes contribuy<strong>en</strong> a la economía. Lasorganizaciones han llamado a la huelga a <strong>los</strong> inmigrantespara <strong>de</strong>jar claro a la población suiza qué pasaría si<strong>los</strong> inmigrantes simplem<strong>en</strong>te ya no estuvieran ahí: <strong>los</strong>tranvías no funcionarían, <strong>los</strong> restaurants cerrarían, lascarreteras no se construirían, las granjas y <strong>los</strong> viñedos nofuncionarían, etc.En 2004, la película “A Day Without a Mexican” 6 (Un día sinmexicanos) se c<strong>en</strong>traba <strong>en</strong> el mismo tema: un día <strong>los</strong> californianosse levantaban para <strong>en</strong>contrar que un tercio <strong>de</strong> lapoblación <strong>de</strong> su estado había <strong>de</strong>saparecido, la basura seapilaba <strong>en</strong> las calles y la economía se colapsaba por falta<strong>de</strong> mano <strong>de</strong> obra.5 See www.sansnous.ch, accessed on May 10, 2005.6 See http://www.adaywithoutamexican.com, accessed on May 10, 2005.

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