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2. Pour un opérateur de l’emploi plus opérationnel ............................................. 44<br />
a) Des moyens accrus à l’appui d’un travail réorganisé ....................................... 44<br />
b) Un renforcement de l’ancrage local ................................................................. 46<br />
c) Un opérateur tourné vers le demandeur d’emploi ............................................. 48<br />
II.- REPENSER L’ACCOMPAGNEMENT DES DEMANDEURS D’EMPLOI ET DES<br />
ENTREPRISES .................................................................................................................. 51<br />
A. DES EFFORTS DE SIMPLICITĖ ET D’ALLÈGEMENT DES PROCĖDURES<br />
AUX RĖSULTATS MITIGĖS ..................................................................................... 51<br />
1. Une simplification encore perfectible ................................................................ 51<br />
2. Une dématérialisation qui pose des difficultés à certains demandeurs<br />
d’emploi .............................................................................................................. 54<br />
B. DES RÈGLES D’INDEMNISATION TRÈS COMPLEXES ET DES RADIATIONS<br />
CONTESTABLES ..................................................................................................... 56<br />
1. Un système d’indemnisation à simplifier .......................................................... 56<br />
2. Un régime des radiations à clarifier .................................................................. 58<br />
C. UN ACCOMPAGNEMENT TROP PEU PERSONNALISÉ ......................................... 65<br />
1. Un suivi personnalisé à la mise en œuvre difficile .......................................... 65<br />
a) Des entretiens trop peu fréquents...................................................................... 65<br />
b) Un recours aux prestations trop peu personnalisé ............................................ 67<br />
2. Une nouvelle démarche d’accompagnement dans le cadre de « Pôle<br />
emploi 2015 » ..................................................................................................... 71<br />
3. Vers une organisation du travail renouvelée pour un accompagnement<br />
moins administratif ............................................................................................. 73<br />
D. UN ACCOMPAGNEMENT À RÉORIENTER VERS LES PERSONNES LES<br />
PLUS ÉLOIGNÉES DE L’EMPLOI ............................................................................ 75<br />
1. Les demandeurs d’emploi les moins autonomes : une cible trop<br />
négligée .............................................................................................................. 75<br />
a) Des aides trop peu centrées sur les demandeurs les plus éloignés de<br />
l’emploi ........................................................................................................... 75<br />
b) Des expérimentations prometteuses .................................................................. 76<br />
2. L’« accompagnement renforcé » : des premiers pas à confirmer ................. 77<br />
3. La mise en place des emplois d’avenir ............................................................ 79<br />
E. UNE POLITIQUE DE SUIVI PAR PÔLE EMPLOI DES BÉNÉFICIAIRES DU<br />
REVENU DE SOLIDARITÉ ACTIVE À REPENSER ................................................... 80<br />
1. Une activité majeure aux résultats pourtant décevants .................................. 80<br />
a) Des objectifs ambitieux ..................................................................................... 81<br />
b) Des promesses insuffisamment tenues ............................................................... 83