università degli studi della tuscia di viterbo daf dipartimento di ...

più produttivi, anziché verso quelli ambientali e gestionali. Nel nostro Paese, oggi più che
in passato, appare come “è’ sempre più difficile trovare uomini capaci ed esperti disposti a
lavorare in bosco….” (Hippoliti G., 2004).
Dai colloqui privilegiati effettuati con i titolari delle imprese, infatti, oltre a incontrare una
diffusissima diffidenza, è affiorata frequentemente una accentuata paura e reticenza a
rilasciare le informazioni.
Tutti questi aspetti sono fortemente pregiudicanti nei confronti della stessa innovazione
tecnologica, orientata verso un maggiore ammodernamento degli attuali livelli di
organizzazione rilevati in bosco.
A conferma di quanto esposto fin ora, si riporta integralmente la seguente citazione:
“In passato, fin quando il CFS era un corpo tecnico che promuoveva la selvicoltura, da
esso provenivano stimoli e consigli per la sua effettuazione concreta, compreso quanto
riguardava le infrastrutture necessarie perché i lavori potessero essere condotti nel migliore
dei modi.” (Hippoliti G., 2004).
Quanto detto dovrebbe far riflettere, senza voler tornare al passato, non solo gli addetti al
settore, ma soprattutto coloro che sono chiamati a prendere determinate decisioni politiche.
Alla luce di questo lavoro, infatti, oltre che dallo stato dell’arte, risulta quanto mai evidente
che il primo anello della filiera bosco-legno non possiede ancora concrete capacità di
soddisfare, non solo la crescente funzione ambientale dei boschi, ma soprattutto la reale
applicazione degli accordi internazionali intrapresi dal nostro Paese.
Questo studio, inoltre, ha consentito di far emergere una professione, quella del boscaiolo,
per molti oscura e sconosciuta non solo da chi non è del settore, ma anche da chi si ritiene
tale.
Si è voluto, pertanto, riportare il bosco al centro della Selvicoltura, tentando di trasformare
la visione collettiva da un suo oggetto a un suo soggetto. In questo processo non si può
prescindere da un maggiore studio del lavoro delle imprese, poiché gli interventi
selviculturali effettuati attraverso le utilizzazioni boschive, sono uno degli aspetti
fondamentali della gestione forestale sostenibile. Il lavoro in bosco, infatti, è uno
strumento di attuazione indispensabile (Baldini et al., 2009), purché realizzato con una
manodopera boschiva formata e mediante una precisa informazione sulle metodologie di
lavoro da applicare.
Per il miglioramento professionale della manodopera boschiva appaiono ad oggi dei
validissimi strumenti, se applicati correttamente, gli albi delle imprese, i patentini
professionali e i certificati all'uso delle attrezzature in bosco.
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