Schriftelijke vragen en antwoorden Questions et ... - de Kamer

4300 QRVA 50 037
03 - 07 - 2000
spraak maken op een ander wettelijk pensioen, maar
op een extra-legaal pensioenvoordeel dat toegekend
werd naar aanleiding van hun vroegere activiteiten in
een private instelling. Aangezien de Universiteit van
Lovanium niet werd opgericht door de Belgische Staat,
worden de als pensioen geldende voordelen die toegekend
worden door deze instelling niet beoogd in artikel
38 van voornoemde wet van 5 augustus 1978 en
moeten deze bijgevolg niet in aanmerking genomen
worden voor de toepassing van de in deze wet
bedoelde cumulatieregels.
Rekening houdend met het objectieve verschil dat
bestaat tussen de twee categorieën van personen, is
hier geen sprake van een ongerechtvaardigde discriminatie
in de zin van de artikelen 10 en 11 van de
Grondwet.
Tot slot moet er opgemerkt worden dat betrokkene,
door te kiezen om vrijwillig bij te dragen in het stelsel
van de DOSZ, een keuze gemaakt heeft die zowel
voordelen als nadelen inhoudt. Voor een zelfde bedrag
aan bijdragen bijvoorbeeld, zijn de pensioenrechten
die opgebouwd zijn bij de DOSZ niet noodzakelijk
dezelfde als deze die opgebouwd zijn bij een verzekeringsmaatschappij.
Zo wordt het pensioen dat toegekend
wordt door de DOSZ geïndexeerd.
Bovendien kan in dit laatste stelsel het recht op een
overlevingspensioen aan een eventuele rechthebbende
geopend worden, hetgeen niet noodzakelijk het geval
zou geweest zijn indien hij gekozen had om een verzekeringscontract
te behouden.
Minister van Ambtenarenzaken
en Modernisering van de openbare besturen
pension légale mais d’un avantage extra-légal en
matière de pension accordée en raison de leurs activités
antérieures dans un organisme privé. L’université
de Lovanium n’étant pas un organisme créé par l’État
belge, les avantages tenant lieu de pensions accordés
par cet organisme ne sont pas visés à l’article 38 de la
loi du 5 août 1978 précitée et ne doivent par conséquent
pas être pris en compte pour l’application des
règles de cumul prévues par cette loi.
Compte tenu de la différence objective qui existe
entre les deux catégories de personnes, il n’existe pas
de discrimination injustifiée au sens des articles 10 et
11 de la Constitution.
Enfin, il y a lieu de préciser qu’en choisissant de
cotiser volontairement dans un régime légal OSSOM
l’intéressé a effectué un choix qui comporte tant des
inconvénients que des avantages. Ainsi, par exemple,
pour un même montant de cotisations, les droits en
matière de pension qui sont constitués auprès de
l’OSSOM ne sont pas nécessairement les mêmes que
ceux constitués auprès d’une compagnie d’assurance,
c’est ainsi que la pension servie par l’OSSOM bénéficie
de l’indexation.
Par ailleurs, dans ce dernier régime, un droit à une
pension de survie à un éventuel ayant droit peut
s’ouvrir, ce qui n’aurait pas nécessairement été le cas
s’il avait choisi de conserver une formule d’assurance.
Ministre de la Fonction publique
et de la Modernisation de l’administration
Ambtenarenzaken Fonction publique
DO 1999200011279 DO 1999200011279
Vraag nr. 44 van de heer Claude Eerdekens van 19 mei
2000 (Fr.):
Ambtenaren. — Werken met beeldschermen. — Verplichte
geneeskundige onderzoeken.
Tal van ambtenaren zouden naar verluidt wensen
dat maatregelen met betrekking tot het werken met
beeldschermen worden getroffen.
Question n o 44 de M. Claude Eerdekens du 19 mai
2000 (Fr.):
Fonctionnaires. — Travail sur écran. — Examens
médicaux obligatoires.
Il me revient que de nombreux fonctionnaires
souhaitent que des mesures soient prises en ce qui
concerne le travail sur écran.
KAMER • 2e ZITTING VAN DE 50e ZITTINGSPERIODE 1999 2000 CHAMBRE • 2e SESSION DE LA 50e LÉGISLATURE