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Estratègies per al desenvolupament sostenible - Generalitat de ...

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Ser estratégico quiere <strong>de</strong>cir <strong>de</strong>splegar una visión a través <strong>de</strong> un proceso dinámico,efectivo y consensu<strong>al</strong>; quiere <strong>de</strong>cir fijar los objetivos e i<strong>de</strong>ntificar los medios parare<strong>al</strong>izarlos, organizar el seguimiento y la ev<strong>al</strong>uación y hacer <strong>de</strong> todo un sistema <strong>de</strong>aprendizaje. Ser estratégico requiere compren<strong>de</strong>r la natur<strong>al</strong>eza integr<strong>al</strong> <strong>de</strong>l <strong>de</strong>sarrollo<strong>sostenible</strong>, <strong>per</strong>o no comprometerse en una serie completa <strong>de</strong> acciones, como sitodas pudieran re<strong>al</strong>izarse a la vez. La clave es saber encontrar los puntos <strong>de</strong> entradaque <strong>per</strong>mitan hacer pasos a<strong>de</strong>lante hacia la sostenibilidad. Por todo ello, laaproximación estratégica <strong>al</strong> <strong>de</strong>sarrollo <strong>sostenible</strong> supone nuevas maneras <strong>de</strong> pensary <strong>de</strong> trabajar y particularmente:Pasar <strong>de</strong> formular e implementar un plan fijo, que <strong>de</strong>vendrá obsoleto inevitablemente,en la elaboración <strong>de</strong> un sistema o<strong>per</strong>ativo y adaptativo que mejore <strong>de</strong> maneraconstante.Pasar <strong>de</strong> la i<strong>de</strong>a <strong>de</strong> que los gobiernos son los únicos responsables <strong>de</strong>l <strong>de</strong>sarrolloa la i<strong>de</strong>a <strong>de</strong> que la responsabilidad resi<strong>de</strong> en la sociedad y en todos los elementosque la integran, sin <strong>per</strong>juicio <strong>de</strong> las responsabilida<strong>de</strong>s particulares <strong>de</strong> los gobiernos.Pasar <strong>de</strong> sistemas <strong>de</strong> toma <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisión controlados y centr<strong>al</strong>izados a compartirresultados y oportunida<strong>de</strong>s, negociaciones transparentes, coo<strong>per</strong>aciones y accionesconcertadas.Pasar <strong>de</strong> centrarse sobre todo en productos (planes, normas, proyectos, etc.) acentrarse en resultados y en la c<strong>al</strong>idad <strong>de</strong> la participación y <strong>de</strong> los procesos <strong>de</strong>gestión.Pasar <strong>de</strong>l planeamiento sectori<strong>al</strong> <strong>al</strong> planeamiento integrado.En los últimos diez años ha cambiado sensiblemente la <strong>per</strong>cepción que tenemos<strong>de</strong> lo que tiene que ser una estrategia <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo <strong>sostenible</strong>. Hoy ya no confundimosla estrategia con un documento que contiene un plan director nuevo y único. Dehecho, sabemos que hay documentos sin estrategias y estrategias sin documentos.Como dice la OCDE, hoy ten<strong>de</strong>mos a ver las estrategias como una serie <strong>de</strong> procesosy mecanismos coordinados que, consi<strong>de</strong>rados <strong>de</strong> manera conjunta, ofrecen unsistema participativo para <strong>de</strong>splegar visiones, metas y objetivos, para <strong>de</strong>cidir accionesy para coordinar la implementación y la revisión. Una estrategia no es una iniciativaque se hace <strong>de</strong> una vez, sino que necesita ser un proceso participativo continuado,que incluya mecanismos <strong>de</strong> aprendizaje <strong>per</strong>manente 3 .723 Ver Carley, M y Christie, Y, (2000), "The World’s Commons: The Ch<strong>al</strong>lenge of Governance", enGovernance for Sustainable Development,World Humanity Action Plan. London.

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