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Estratègies per al desenvolupament sostenible - Generalitat de ...

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3.3. Las estrategias exigen crear un consejo <strong>de</strong> dirección o equiv<strong>al</strong>ente integradopor representantes <strong>de</strong>l sector privado, <strong>de</strong> la sociedad civil y <strong>de</strong> los gobiernos.Este cuerpo <strong>de</strong>be tener los po<strong>de</strong>res necesarios para formular la estrategia, paraconstruir los consensos sobre su <strong>al</strong>cance y contenido y para efectuar lamonitorización <strong>de</strong>l <strong>de</strong>sarrollo, la implementación y los impactos. La composicióny los procedimientos <strong>de</strong> este órgano constituyen el corazón <strong>de</strong> la estrategia.Ésta es creíble si el consejo es visto como un reflejo <strong>de</strong> la sociedad y no comola expresión <strong>de</strong> grupos políticos y <strong>de</strong> interés. Debe estar presidido por una<strong>per</strong>sona <strong>de</strong> imparci<strong>al</strong>idad reconocida. Se recomienda que don<strong>de</strong> se hayanestablecido consejos nacion<strong>al</strong>es para el DS, éstos puedan funcionar comoconsejos <strong>de</strong> dirección <strong>de</strong> la estrategia.Como tareas princip<strong>al</strong>es que el consejo <strong>de</strong> dirección tiene que <strong>de</strong>sarrollar seencuentran: (1) promover en los círculos políticos la aceptación <strong>de</strong> la necesidad<strong>de</strong> la estrategia y, entre los actores, los beneficios que se <strong>de</strong>rivarían <strong>de</strong> laparticipación; (2) su<strong>per</strong>visar el conjunto <strong>de</strong> la estrategia; (3) responsabilizarse<strong>de</strong>l nombramiento y <strong>de</strong>l comportamiento <strong>de</strong>l secretariado; (4) revisar las evi<strong>de</strong>nciasprincip<strong>al</strong>es sobre los problemas y el potenci<strong>al</strong> <strong>de</strong>l <strong>de</strong>sarrollo <strong>sostenible</strong>; (5) revisarlas princip<strong>al</strong>es opciones técnicas y políticas; (6) recomendar o tomar <strong>de</strong>cisionespolíticas según corresponda; (7) revisar, aprobar, o someter <strong>al</strong> gobierno, cuandosea proce<strong>de</strong>nte, los documentos princip<strong>al</strong>es <strong>de</strong> la estrategia.3.4. Para que la estrategia sea efectiva, hay que proveerla <strong>de</strong>l compromiso políticonecesario tanto a nivel nacion<strong>al</strong> (parlamento, gobierno) como a nivel loc<strong>al</strong>. Aeste efecto, es muy importante que se establezca o se confirme <strong>de</strong> maneramuy clara el mandato para llevar a<strong>de</strong>lante la estrategia. El mandato tiene queser público y proce<strong>de</strong>r <strong>de</strong> un cuerpo con una autoridad y legitimidad fuerte (elsupuesto i<strong>de</strong><strong>al</strong> es que el mandato <strong>de</strong>l presi<strong>de</strong>nte apoye sobre el acuerdounánime o sobradamente mayoritario <strong>de</strong>l parlamento). De otra manera, es difícilque el consejo <strong>de</strong> dirección pueda mantener los contactos con todos losactores concernidos y movilizar los compromisos y recursos necesarios.El <strong>de</strong>sarrollo <strong>sostenible</strong> implica la toma <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisiones transformadoras <strong>de</strong> lasociedad y eso no pue<strong>de</strong> hacerse <strong>al</strong> margen <strong>de</strong> la política. Hay dos peligros:que las estrategias sean sueños tecnocráticos o que el discurso <strong>de</strong> la sostenibilidadacabe siendo una o<strong>per</strong>ación <strong>de</strong> relaciones públicas. La prueba <strong>de</strong> fuego es quela estrategia se concrete en acciones estratégicas a corto plazo. Se precisa,sin embargo, que el compromiso político sea a largo plazo con el fin <strong>de</strong> conjurar76

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