Tarifvertrag Lebensarbeitszeit und Demographie - DiAG, Muenster ...
Tarifvertrag Lebensarbeitszeit und Demographie - DiAG, Muenster ...
Tarifvertrag Lebensarbeitszeit und Demographie - DiAG, Muenster ...
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
§ 11 Berufsunfähigkeitszusatzversicherung Chemie (BUC)<br />
Sofortige<br />
Unverfallbarkeit<br />
Unterstützungskasse<br />
Gruppenunterstützungskasse<br />
Rückdeckungs -<br />
versicherung<br />
114<br />
Möglichkeit einer betrieblichen Altersversorgung im<br />
Wege der Entgeltumwandlung gem. § 3 Nr. 63 EStG<br />
(Direktversicherung, Pensionskasse, Pensionsfonds).<br />
Durch die Finanzierung der Unterstützungskasse wird<br />
der Dotierungsrahmen der so genannten externen<br />
Durchführungswege nicht berührt.<br />
Die Anwartschaft ist aufgr<strong>und</strong> vertraglicher Vereinbarung<br />
sofort unverfallbar.<br />
Bei einer Versorgung durch eine Unterstützungskasse<br />
sagt der Arbeitgeber Leistungen der betrieblichen<br />
Altersversorgung aus Anlass des Arbeitsverhältnisses<br />
durch eine Unterstützungskasse zu. Leistungen im<br />
Todesfall können an den versorgungsberechtigten<br />
Ehegatten oder an versorgungsberechtigte Kinder gewährt<br />
werden. Für die Unterstützungskassenzusage<br />
besteht ein Insolvenzschutz im Rahmen der gesetzlichen<br />
Bestimmungen.<br />
Bei Unterstützungskassen ist der Rechtsanspruch auf<br />
ihre Leistungen im Gesetz ausdrücklich ausgeschlossen,<br />
damit sie nicht der Versicherungsaufsicht unterliegen.<br />
Das B<strong>und</strong>esarbeitsgericht geht bei der Prüfung<br />
der Rechtmäßigkeit von Kürzungen bzw. von Widerruf<br />
oder Teilwiderruf von Betriebsrentenverpflichtungen<br />
einer Unterstützungskasse von den gleichen Maßstäben<br />
aus wie bei einer unmittelbaren betrieblichen<br />
Versorgungszusage. Im Ergebnis besteht damit ein<br />
faktischer Anspruch auf die Versorgungsleistungen,<br />
der gegenüber der Unterstützungskasse bzw. dem<br />
Arbeitgeber geltend gemacht werden kann (Quasi-<br />
Rechtsanspruch).<br />
In Gruppenunterstützungskassen können mehrere<br />
wirtschaftlich voneinander unabhängige Unternehmen<br />
aufgenommen werden. Die Unternehmen treten<br />
als so genannte Trägerunternehmen bei. Diese Art der<br />
Unterstützungskasse wird vor allem von Lebensversicherern<br />
in rückgedeckter Form einschließlich des<br />
vollständigen Pensionsmanagements angeboten.<br />
Eine Unterstützungskasse wird rückgedeckt, genauer<br />
kongruent oder voll rückgedeckt, genannt, wenn sie<br />
sich die Mittel für ihre Versorgungsleistungen in voller<br />
Höhe durch den Abschluss einer Versicherung<br />
verschafft. Die Versorgungsleistung wird über eine so<br />
genannte Rückdeckungsversicherung ausfinanziert.