02.06.2014 Views

Piano provinciale di sviluppo e coordinamento territoriale LEROP

Piano provinciale di sviluppo e coordinamento territoriale LEROP

Piano provinciale di sviluppo e coordinamento territoriale LEROP

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

I. SITUATIONSSKIZZE I. ANALISI DELLA SITUAZIONE<br />

57<br />

mit den "hauseigenen" zu verfilzen. Die illegale<br />

Immigration hat zusammen mit den unterschiedlichen<br />

Einwanderungsvoraussetzungen eine besondere<br />

Bedeutung für den europäischen Binnenmarkt<br />

bzw. für <strong>di</strong>e Aufhebung der innergemeinschaftlichen<br />

Grenzen.<br />

Problematisch ist darüberhinaus auch <strong>di</strong>e durch<br />

das Wohlstandsgefälle hervorgerufene legale Einwanderung.<br />

Dies deshalb, weil einerseits in gewissen<br />

beschäftigungsmäßig attraktiven Orten abseits<br />

der überbrachten Gesellschaftsstrukturen lokale<br />

Ausländerkonzentrationen entstehen (Fremdkörperwirkung)<br />

und andererseits <strong>di</strong>e Integrationsprobleme<br />

mit dem Herkunftsland, der Zahl der<br />

Ausländer mit gemeinsamer Herkunft, dem Bildungsniveau<br />

u.derg. verknüpft sind. Ganz allgemein<br />

kann festgehalten werden, daß <strong>di</strong>ese Immigration<br />

aufwen<strong>di</strong>ge Prob-leme mit sich bringt. Der<br />

Aufwand für <strong>di</strong>e arbeitsmäßige Integration fällt<br />

großteils auf <strong>di</strong>e betroffenen Immigranten zurück<br />

(geringes Lohnniveau), jener für <strong>di</strong>e soziale, unterkunftmäßige<br />

u.ä. Integration nicht selten ausschließlich<br />

auf <strong>di</strong>e öffentliche Hand bzw. Wohlfahrtseinrichtungen<br />

und soziale Vereine.<br />

Die in Südtirol eingewanderten Nicht-EG-Arbeitnehmer<br />

sind z.Z. immer noch fast ausschließlich<br />

Männer, im jugendlichen bis mittleren Alter, mit<br />

Pflichtschulabschluß, in der Landwirtschaft, im<br />

Gast- und Baugewerbe sowie fast immer mit Saisonvertrag<br />

und als Hilfsarbeiter beschäftigt. Durch<br />

ihre prekären Arbeitsverhältnisse wechseln sie oft<br />

den Arbeitgeber, was meist mit beschäftigungslosem<br />

Übergang verbun-den ist. Noch<br />

gehört ein wesentlicher Teil der Nicht-EG-<br />

Immigranten der ersten Einwanderungswelle an<br />

und stammt aus dem Maghreb-Gebiet. Aller<strong>di</strong>ngs<br />

sind unter den nachfolgenden Wellen <strong>di</strong>e Arbeitskräfte<br />

aus Osteuropa oder Asien stark vertreten,<br />

wobei für Osteuropäer nicht der ganzjährige, sondern<br />

der saisonvertraggebundene Aufenthalt typisch<br />

ist. Selbst <strong>di</strong>e erste Einwanderungswelle<br />

oder gerade <strong>di</strong>ese ist nicht integriert. Sofern sie<br />

nicht saisonal beim Arbeitgeber unterkommen, ist<br />

ein Großteil im Barackenlager in Bozen untergebracht,<br />

so wie <strong>di</strong>e Stadt Bozen als Ballungszentrum<br />

und Bezugsort überhaupt am meisten mit der Einwanderungsproblematik<br />

in Südtirol konfrontiert ist.<br />

Deshalb liegt der Einwandererbestand in Bozen<br />

deutlich über dem effektiven Bedarf an zu-sätzlichen<br />

Arbeitskräften. Somit ist ein beachtlicher<br />

Teil <strong>di</strong>eser Einwanderer ohne reguläre Arbeit, was<br />

<strong>di</strong>e ohnehin bestehenden Probleme der öffentlichen<br />

Ordnung und Sicherheit weiter verstärkt.<br />

no dell'immigrazione illegale e le <strong>di</strong>verse limitazioni<br />

poste all'immigrazione assumono particolare importanza<br />

nell'ambito del Mercato unico, e cioè dell'abbattimento<br />

dei confini all'interno della CE.<br />

L'immigrazione dovuta a questo forte <strong>di</strong>vario <strong>di</strong><br />

benessere crea inoltre problemi anche <strong>di</strong> tipo legale,<br />

perchè da un lato, in zone con buona offerta<br />

occupazionale, al <strong>di</strong> fuori della struttura sociale<br />

consueta si creano concentrazioni locali <strong>di</strong> stranieri<br />

("effetto corpo estraneo") e, dall'altro, i problemi<br />

d'integrazione sono strettamente collegati al Paese<br />

d'origine e al numero degli stranieri provenienti<br />

da uno stesso Paese, al loro livello d'istruzione<br />

ecc. In linea generale si può comunque affermare<br />

che questo tipo <strong>di</strong> immigrazione crea problemi <strong>di</strong><br />

<strong>di</strong>fficile e costosa soluzione. L'onere dell'integrazione<br />

sul lavoro ricade per lo più sugli immigrati<br />

stessi (basso livello retributivo), mentre quelli per<br />

la loro integrazione sociale, abitativa ecc. vanno<br />

sostenuti non <strong>di</strong> rado esclusivamente dallo Stato<br />

ovvero dalle organizzazioni assistenziali e dai circoli<br />

sociali.<br />

I lavoratori extracomunitari sinora immigrati in Alto<br />

A<strong>di</strong>ge sono quasi esclusivamente <strong>di</strong> sesso maschile,<br />

appartengono alla fascia <strong>di</strong> età giovane e<br />

interme<strong>di</strong>a, possiedono una licenza <strong>di</strong> scuola<br />

dell'obbligo e sono occupati nel settore agricolo,<br />

alberghiero ed e<strong>di</strong>le, nella stragrande maggioranza<br />

dei casi con contratto <strong>di</strong> lavoro stagionale e come<br />

manovali o braccianti. Le loro con<strong>di</strong>zioni <strong>di</strong> lavoro<br />

precarie fanno sì che essi cambino spesso datore<br />

<strong>di</strong> lavoro, il che implica in genere un certo periodo<br />

<strong>di</strong> tempo senza occupazione. Una percentuale<br />

molto consistente <strong>di</strong> immigrati extracomunitari è<br />

rappresentata da persone giunte con la prima ondata<br />

migratoria e proveniente dall'area del Magreb.<br />

Con le ondate successive sono giunti invece anche<br />

molti lavoratori dall'Europa orientale e dall'Asia,<br />

ove va specificato che la permanenza degli<br />

immigrati esteuropei si limita solitamente alla durata<br />

del contratto stagionale, e non copre l'intero<br />

arco dell'anno. Sia la prima ondata che la seconda<br />

non risultano integrate. Qualora non sia il datore <strong>di</strong><br />

lavoro a provvedere alla loro sistemazione per la<br />

durata del contratto stagionale, gran parte <strong>di</strong><br />

questi lavoratori abita le baracche che si trovano<br />

a Bolzano: è infatti soprattutto il capoluogo come<br />

punto <strong>di</strong> riferimento e centro <strong>di</strong> massima concentrazione<br />

a doversi misurare con il problema<br />

dell'immigrazione in Alto A<strong>di</strong>ge. Sempre per le<br />

stesse ragioni, la consistenza numerica degli immigrati<br />

raggiunge una portata nettamente superiore<br />

all'effettiva necessità <strong>di</strong> forza lavoro supplementare.<br />

Ciò significa che molti <strong>di</strong> questi stranieri<br />

Südtirol - Leitbild 2000 <strong>LEROP</strong> Alto A<strong>di</strong>ge - Obiettivo 2000<br />

Landesgesetz 18. Jänner 1995, Nr. 3 Legge Provinciale 18 gennaio 1995, n. 3

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!