participación de mujeres en cargos gerenciales - Tesis Electrónicas ...

1.2 Entrevista a mujer de cargo medio
1) ¿Cómo era la dinámica laboral en su familia?
2) En su infancia y en su adolescencia, ¿percibías que había un trato diferente
entre hombres y mujeres? Contexto: Familia – Trabajo.
3) ¿Qué significa para usted trabajar?
¿Cuáles cree que son los beneficios y desventajas de tener un trabajo?
4) Como mujer, ¿Cuáles son las principales facilidades y obstáculos que ha
enfrentado en su trayectoria laboral en comparación a los hombres?
¿Por qué escogió esta carrera?
¿Cómo llegó a desempeñarse en esta industria y particularmente en este
cargo?
¿Cuáles son las mayores dificultades que enfrenta en su trabajo?
5) Desde su perspectiva ¿considera que existe igualdad de oportunidades
entre hombres y mujeres para encontrar trabajo, acceder a capacitaciones y
posibilidades de ascenso en la industria financiera? ¿Cómo ha sido su
experiencia frente a estas situaciones?
¿Observó alguna pregunta que hiciera referencia a su condición de
mujer, en el proceso de selección?
La capacitación, ¿le permite adquirir habilidades y conocimientos para
mejorar sus funciones actuales? ¿Le permite adquirir más
responsabilidades? ¿Le permite ascender de cargo?
¿Le gustaría ascender a un cargo superior o asumir mayores
responsabilidades en su cargo actual? Indagar porque sí o no.
¿Qué posibilidades de ascenso tiene en su puesto actual?
124