planes decenales educativos para comunas y zona rural

Comuna 12Definición de las metas educativasCORTO PLAZODimensiónGestión y Organización Educativa.• Contar, en la Comuna 12, con una oficina de informaciónque agilice y facilite los procesos de la comunidad en general.• Retroalimentar el proceso de construcción del Plan Decenalde Educación, a todos los estamentos de la comuna que hanintervenido.• Hacer una asignación adecuada y suficiente de recursos para,en el corto plazo, solucionar la problemática de la comuna.• Manejar en las instituciones educativas, instrumentos deevaluación y control de la calidad, diseñados por la Subsecretaríade Planeación Sectorial de la Secretaría de Educación Municipal.• Hacer planeación integral de los procesos, a través del ComitéTécnico de Educación de la Comuna 12.• Actualizar la dependencia y hacer un ajuste interadministrativoque facilite la participación democrática en los procesos.• Actualizar el talento humano, a través de procesos de formacióny capacitación, por parte de la Secretaría de EducaciónMunicipal.• Involucrar a la comunidad educativa de forma responsable,en los procesos que adelantan las instituciones educativasde la comuna.• Fortalecer los procesos entre la Secretaría y las demás dependenciasy organizaciones con pertinencia en la educación.• Incluir, en el Plan de Desarrollo, una estrategia que permita ala Secretaría de Educación Municipal empezar a involucrar lapoblación menor de 5 años, en los programas integrales deatención a niños.¿Qué hacer? Proyectos y actividades• Consolidar la oficina de información y documentación dela comuna.• Dotar de elementos básicos a la oficina de información ydocumentación: escritorios, computadores, biblioteca e internet.• Establecer una Red de Información entre el Nivel Central ylas instituciones.• Capacitar y actualizar el personal, en sistemas de información.• Crear canales de comunicación entre el núcleo educativoy las distintas instituciones educativas de la comuna, paraaprovechar todos los recursos de información y capacitaciónque ofrece el Municipio, en materia educativa.• Inventariar las necesidades de capacitación de los funcionariosde la Secretaría de Educación Municipal.• Presentar el diagnóstico de necesidades, por parte de laSecretaría de Educación Municipal; igualmente, una propuestade temáticas y contenidos a las universidades.• Realizar talleres y/o seminarios, centrados en la planeaciónorgánica, ejecución y control de los procesos educativos,siguiendo las orientaciones de la Ley 715/01 y decretosreglamentarios.• Asignar los recursos adecuados y suficientes, para fortalecerla calidad educativa.• Socializar las normas existentes, mediante talleres.• Expedir disposiciones tendientes a fortalecer la estructura organizacional,la autonomía escolar y la evaluación de procesos.• Diseñar y aplicar herramientas que les permitan a los estudiantes,desde el nivel de primaria, mejorar en las pruebas del Icfes.• Diseñar instrumentos de evaluación y control de la calidad,por parte de la Subsecretaría de Planeación Sectorialde la Secretaría de Educación Municipal. Enviar delegadosal departamento, a fin de que intervengan activamente enla elaboración o diseño de las pruebas.• Promover los comités de veeduría ciudadana, en la comuna.• Planear integralmente los procesos, a través del Comité deEducación de la comuna.• Elaborar, analizar y presentar informes de la gestión educativa.• Preparar, en nuestro departamento, las diferentes pruebasdel saber y censal, para que sean presentadas al finalizarlos respectivos periodos académicos.• Articular planes y programas con el sector de la salud.Realizar talleres, para analizar las normas que fortalecen laintersectorialidad con la Secretaría de Salud, el InstitutoColombiano de Bienestar Familiar y Fundeportes. Esto articuladodesde la Subsecrtaría de Planeación, para integrarestas estrategias al PEI, a nivel local.• Fortalecer la comunicación con los centros de salud, estableciendoconvenios de visitas a las instituciones, pararealizar charlas educativas sobre temas de promoción dela salud y prevención de las enfermedades.• Promover el talento humano hacia la integración interins-6 2 SECRETARÍA DE EDUCACIÓN - MUNICIPIO DE SANTIAGO DE CALI