sanIDAD

Estado de situación por sectores
cionadas con el trabajo para el sistema de información en salud laboral
de Salud Pública.
• Participación en programas de coordinación entre el SNS y el sistema
de prevención de riesgos laborales.
En el ejercicio de todas estas competencias que la Ley y el Reglamento de
Prevención de Riesgos Laborales les atribuyen a los Servicios de Prevención,
debemos hacer las siguientes matizaciones:
En la realización de los exámenes de salud a los trabajadores protegidos,
proceden a la recopilación de datos sobre su salud general, recopilación
que puede servir de referencia al SNS sobre la situación general de la salud
pública, uno de los objetivos, precisamente, de la Ley 33/2011. Los centros
sanitarios de estas entidades especializadas se puede decir que en la práctica
constituyen una “red paralela de atención primaria”, en tanto que los
problemas de salud o patologías detectadas en la realización de los reconocimientos
médicos (bien tras la incorporación al trabajo, bien después de una
ausencia prolongada al mismo, bien los realizados a intervalos periódicos),
pueden ser tratadas con mayor celeridad, evitando así gastos innecesarios
al sistema público de salud.
La realización de estos exámenes de salud periódicos facilita, por otra
parte, el seguimiento de patologías crónicas detectadas en la población trabajadora.
Esta acción permite ampliar el espectro sanitario para el seguimiento
de los enfermos que continúan trabajando, lo que permite también en ocasiones
aligerar la carga de trabajo del Sistema Nacional de Salud y facilitar
su control al enfermo. Sólo requiere de un sistema ágil de intercambio de
información, información que es propiedad del paciente, no del personal
sanitario.
Los Servicios de Prevención, en el desarrollo de su actividad sanitaria,
llevan a cabo lo que podríamos denominar una “educación” periódica en
dicho ámbito dirigida a la población trabajadora, asociada a la realización
de los reconocimientos médicos y a los resultados o patologías detectadas en
los mismos, con posibilidad de hacer un seguimiento del cumplimiento de
dichos consejos, y convirtiendo a la empresa en un vehículo de difusión de
dichos mensajes. Desde los servicios médicos de los Servicios de Prevención,
es posible, por otra parte, gestionar la salud de los trabajadores-ciudadanospacientes
de una forma eficaz para el Sistema Sanitario y para la propia
205