KITAB UNDANG-UNDANG HUKUM PERDATA (Burgerlijk Wetboek ...

Sewa tanah yang dibuat secara tak tertulis, dianggap telah dibuat untuk sekian lama,
sebagaimana dibutuhkan oleh si penyewa untuk mengumpulkan semua hasil dari tanah yang
disewa. Demikianlah maka sewa sebidang padang rumput, sebidang kebun buah-buahan, dan
semua tanah lain yang hasilnya dikumpulkan seluruhnya dalam waktu satu tahun, dianggap
telah dibuat untuk satu tahun. Sewa tanah pertanian yang ditanami dengan bermacam-macam
tanaman secara berganti-ganti dianggap telah dibuat untuk sekian tahun, menurut macam
tanaman.
Pasal 1598
Jika setelah berakhirnya suatu sewa yang dibuat tertulis, penyewa tetap menguasai barang sewa
dan dibiarkan menguasainya, maka akibat-akibat sewa yang baru diatur menurut ketentuan
pasal yang lalu.
Pasal 1599
Penyewa yang sewanya berakhir dan penggantinya, wajib saling membantu sedemikian rupa
sehingga memudahkan keluarnya yang satu dan masuknya yang lain, baik mengenai
penanaman untuk tahun yang akan datang maupun mengenai pemungutan hasil-hasil yang
masih berada di ladang, ataupun mengenai hal-hal lain; segala sesuatunya menurut kebiasaan
setempat.
Pasal 1600
Begitu pula penyewa, pada waktu berangkat, harus meninggalkan jerami dan pupuk dari tahun
sebelumnya, jika ia menerimanya pada waktu penyewaan dimulai, bahkan meskipun ia tidak
menerimanya, pemilik dapat meminta supaya jerami dan pupuk ditinggalkan, menurut suatu
perkiraan yang akan dibuat.
BAB VIIA
PERJANJIAN KERJA
BAGIAN 1
Ketentuan Umum
Pasal 1601
Selain persetujuan untuk menyelenggarakan beberapa jasa yang diatur oleh ketentuanketentuan
khusus untuk itu dan oleh syarat-syarat yang diperjanjikan, dan bila ketentuanketentuan
yang syarat-syarat ini tidak ada, persetujuan yang diatur menurut kebiasaan, ada dua
macam persetujuan, dengan mana pihak kesatu mengikatkan diri untuk mengerjakan suatu
pekerjaan bagi pihak lain dengan menerima upah, yakni: perjanjian kerja dan perjanjian
pemborongan kerja.
Pasal 1601a
Perjanjian kerja ialah suatu persetujuan bahwa pihak kesatu, yaitu buruh, mengikatkan diri
untuk menyerahkan tenaganya kepada pihak lain, yaitu majikan, dengan upah selama waktu
yang tertentu.