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Management von Sicherheit <strong>und</strong> Ges<strong>und</strong>heitsschutz – ein Unternehmensziel<br />
11.3.4 Prozess der Konzeption <strong>und</strong> Einführung des AMS<br />
Die einzelnen Schritte bei der Konzeption <strong>und</strong> Einführung des Arbeitsschutz-<br />
Managementsystems zeigen Abbildung 11.3.<br />
Prozessschritte<br />
Durchführung<br />
Unterstützung<br />
durch Berater<br />
Anstoß: Sicherung des<br />
hohen Sicherheitsstandards<br />
Auseinandersetzen<br />
mit dem Thema AMS<br />
Startmeeting<br />
Beauftragung einer Projektgruppe<br />
Betriebsleitung<br />
Betriebsleitung,<br />
SiFa<br />
Betriebsleitung,<br />
Betriebsrat, SiFa<br />
Aufbau einer Projektorganisation<br />
Projektgruppe<br />
Bestandsaufnahme<br />
Arbeitsgruppe<br />
„Bestandsaufnahme“<br />
Aktualisierung u. Vervollständigung<br />
der Gefährdungsbeurteilungen<br />
Entscheidung AMS einzuführen<br />
Erarbeitung der Arbeitsschutzpolitik<br />
<strong>und</strong> Festlegung der AS-Ziele<br />
Klärung der Zuständigkeiten im<br />
Arbeitsschutz<br />
Darlegung arbeitsschutzrelevanter<br />
Prozesse<br />
Dokumentation des AMS<br />
Wirksamkeitsüberprüfung<br />
Verbesserung / Weiterentwicklung<br />
Weiterführung des AMS<br />
Abstimmung in<br />
der Projektgruppe<br />
Arbeitsgruppe „Gefährdungsbeurteilung“<br />
Betriebsleitung in<br />
Abstimmung mit<br />
dem Betriebsrat<br />
Arbeitsgruppe<br />
„AS-Politik“<br />
Arbeitsgruppe „Zuständigkeiten<br />
im AS“<br />
Arbeitsgruppe „AMS-<br />
Prozesse“<br />
Arbeitsgruppe „AMS-<br />
Dokumentation“<br />
AMS-Beauftragter,<br />
Projektgruppe, SiFa<br />
AMS-Beauftragter,<br />
Projektgruppe, SiFa<br />
Management, AMS-<br />
Beauftragter, SiFa<br />
Abb. 11.3<br />
Vorgehensweise bei der Konzeption <strong>und</strong> Einführung des AMS<br />
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