Die Bedeutung von IT-Kompetenzen für Fach - SAiNetz
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Laut einer EUROSTAT-Studie aus dem Jahre 2007 waren in Österreich 14,5% der ArbeitnehmerInnen<br />
Führungskräfte (vgl. EUROCRADES 2009: 192). <strong>Die</strong>s bedeutet eine<br />
Differenz <strong>von</strong> 1,6%. <strong>Die</strong>ser Vergleichswert kann die Repräsentativität der Stichprobenverteilung<br />
nach Positionsart nicht beweisen, liefert aber dennoch einen Richtwert.<br />
4.5.3.1.2. Gehaltversgleich zwischen <strong>Fach</strong>- und Führungskräften<br />
Das Gehalt einer <strong>Fach</strong>kraft unterscheidet sich sehr signifikant <strong>von</strong> dem einer Führungskraft<br />
(F=61,324, p=0,0000) 97 . Das durchschnittliche monatliche Bruttogehalt (bei 38,5 Stunden/Woche)<br />
einer <strong>Fach</strong>kraft (n=246) beträgt 2117,40€ und das einer Führungskraft (n=40)<br />
2554,10 €, was einen durchschnittlichen Gehaltsunterschied <strong>von</strong> über 20% bedeutet.<br />
Tabelle 21: <strong>Fach</strong>- oder Führungskraft Gehaltsvergleich in Euro (eigene Darstellung)<br />
<strong>Fach</strong>- oder Führungskraft<br />
Gehalt<br />
Mittelwert in €<br />
Gehalt<br />
SD in €<br />
<strong>Fach</strong>kraft 2117,4039 206,63792<br />
Führungskraft 2554,1013 714,77275<br />
Insgesamt 2178,4805 360,05710<br />
4.5.3.1.3. Beschäftigungsausmaß <strong>von</strong> <strong>Fach</strong>- und Führungskräften<br />
<strong>Die</strong> Analyse der Jobinserate ergibt ein durchschnittliches wöchentliches Beschäftigungsausmaß<br />
der <strong>Fach</strong>kräfte (n=240) <strong>von</strong> 29,75 Stunden und <strong>von</strong> 33,19 Stunden bei<br />
Führungskräften (n=32). Der Unterschied ist signifikant (F=5,027, p=0,026). 98<br />
Tabelle 22: <strong>Fach</strong>- oder Führungskraft Beschäftigungsausmaß in Stunden (eigene Darstellung)<br />
<strong>Fach</strong>- oder Führungskraft<br />
Beschäftigungsausmaß<br />
Mittelwert in h<br />
Beschäftigungsausmaß<br />
SD in h<br />
<strong>Fach</strong>kraft 29,7517 8,22824<br />
Führungskraft 33,1875 7,45200<br />
Insgesamt 30,1559 8,20316<br />
97 Da die Homogenitätsüberprüfung der Varianzen ebenfalls einen sehr signifikanten (p=0,0000) Wert<br />
liefern, gilt es, den Welch-Test und den Brown-Forsythe-Test durchzuführen. <strong>Die</strong>se bestätigen die Signifikanz<br />
nach dem einfaktoriellen ANOVA-Test.<br />
98 Der Welch-Test (p=0,020) und der Brown-Forsythe-Test (p=0,020) bestätigen die Signifikanz.<br />
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