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Zur personellen und strukturellen Erneuerung an der TU Dresden ...

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Zusammenfassend k<strong>an</strong>n gesagt werden, dass in <strong>der</strong> Fakultät Maschinenwesen diepersonelle <strong>Erneuerung</strong> im Wesentlichen durch Umschichtung erfolgte, da <strong>der</strong> größteTeil von <strong>TU</strong>-Mitarbeitern übernommen werden konnte. Im Kern sind die Mitarbeiter,die die Lehre <strong>und</strong> Forschung schon vor <strong>der</strong> Wende getragen haben, erhaltengeblieben, was gegenüber <strong>an</strong><strong>der</strong>en Fakultäten als großer Vorteil empf<strong>und</strong>en wurde.90

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