You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Derecho de igualdad ante la ley y no discriminación<br />
La violencia contra la mujer también se manifiesta en mayor medida en las quejas investigadas<br />
por la cdhdf, a través de las vulneraciones al derecho de igualdad ante la ley y no discriminación.<br />
Las 188 mujeres agraviadas en este derecho, entre 2013 y <strong>2016</strong>, lo fueron por presuntos actos de<br />
discriminación (63.8%); por acciones perpetradas por agentes del Estado o por particulares con la<br />
tolerancia del mismo, encaminadas a discriminar y estereotipar a las mujeres (13.3%); por la negativa,<br />
obstaculización, injerencia arbitraria o negativa de la igualdad sustantiva y de oportunidades (9%);<br />
por la negativa, obstaculización, injerencia arbitraria o negativa de la igualdad ante la ley (7.4%); y el<br />
impedimento por parte de agentes del Estado para evitar el ejercicio de los derechos civiles y políticos,<br />
como de los derechos económicos, sociales y culturales en igualdad de circunstancias (4.3 por ciento).<br />
Derecho a la igualdad ante la ley y no discriminación-mujeres agraviadas (Siigesi) 2013-<strong>2016</strong><br />
Tipo de violación<br />
Discriminación<br />
120<br />
Acciones perpetradas por agentes del Estado o por<br />
particulares con la tolerancia del mismo, encaminadas<br />
a discriminar y estereotipar a las mujeres<br />
25<br />
Negativa, obstaculización, injerencia arbitraria o<br />
negativa de la igualdad sustantiva y de oportunidades<br />
17<br />
Negativa, obstaculización, injerencia arbitraria o<br />
negativa de la igualdad ante la ley<br />
14<br />
Impedimento por parte de agentes del Estado o con la<br />
tolerancia del mismo, para evitar el ejercicio de los derechos<br />
civiles y políticos, como de los derechos económicos,<br />
sociales y culturales en igualdad de circunstancias<br />
8<br />
Otros<br />
4<br />
0 20 40 60 80 100 120 140<br />
A pesar de los avances en la armonización de las leyes a los estándares internacionales, como fue la<br />
publicación de la Ley de Acceso de las <strong>Mujeres</strong> a una Vida Libre de Violencia del Distrito Federal<br />
en 2008, aún persisten casos graves de violencia hacia las mujeres. La violencia de género no sólo<br />
se expresa en las relaciones familiares e interpersonales, sino que también se manifiesta en aquellas<br />
que se construyen dentro de los entes públicos, entre funcionarias y funcionarios y mujeres usuarias<br />
de los servicios.<br />
En este sentido, el común denominador de las denuncias investigadas por la cdhdf en esa materia<br />
es que dicha violencia se fomenta a partir de estereotipos de género que vinculan una imagen<br />
de inferioridad de las mujeres en relación con los hombres, quienes a la vez tienden a re producirlos<br />
y reforzarlos. Esta modalidad, calificada como violencia institucional, no se manifiesta de forma<br />
aislada, sino que parece ser común en distintas dependencias y órganos de gobierno. La cdhdf<br />
ha detectado la inexistencia de mecanismos efectivos y sencillos para que las mujeres víctimas de<br />
violencia puedan denunciar los hechos, así como deficiencias o demora en las investigaciones realizadas<br />
para determinar la responsabilidad de las personas involucradas.<br />
Capítulo 1 Panorama general de los derechos humanos de las mujeres en la Ciudad de México 63