devlette etikten 1 - Etik Türkiye.com

umunca talep edilen baflvuru formlar› veya di¤er formlar› sa¤lamak veya doldurulmas›na yard›m
etmek veya
4. Fakir ve güçsüzlere yard›m etmek.
Kamu Kurumu Yöneticilerinin Önüne Ç›kma veya Eyaletle ‹fl Yapma Koflullar› –
Duruflma – Yarg›sal Kontrol
Bir kamu kurumunun amiri, bu düzenlemelerde yer alan veya bu düzenlemeler gere¤ince
ç›kar›lan kurallar› ihlal eden ve kurumda daha önce görev yapm›fl bir kamu görevlisini veya baflka
herhangi birini tespit etmesi halinde kamu kurumu amirlerine verilen yetkilere ilave olarak
yeni koflullar koyabilir.
Resmi görevler veya görevi ifa etmeme karfl›l›¤› al›nan maddi de¤erler:
Hiçbir kamu görevlisi resmi bir görevin yerine getirilmesi, ihmal edilmesi veya ertelenmesi
karfl›l›¤›nda, do¤rudan ya da dolayl› olarak, herhangi bir kaynaktan maddi bir bedel, ikramiye,
hediye, bahflifl alamaz, almak için anlaflma yapamaz veya almay› talep ve teklif edemez.
D›flar›daki faaliyetler için al›nan maddi de¤erler:
Hiçbir kamu görevlisi bir sözleflme ile d›flar›daki resmi görevleri için ekonomik de¤eri olan
hiçbir fley alamaz. Ancak bu kural afla¤›daki durumlarda uygulanmaz:
1. Kontrat veya tahsis iyi niyetli ise ve gerçeklefltirilmiflse,
2. Kontrat veya tahsisin gerçeklefltirilmesi veya yönetimi kamu görevlisinin resmi görevlerinin
uygulanmas› esnas›nda de¤ilse veya kamu görevlisinin denetim alan›nda de¤ilse,
3. Kontrat›n ifa edilmesi görevi d›fl›nda istihdam› düzenleyen yürürlükteki kanun hükümlerine
ayk›r› de¤ilse,
4. Kontrat özel olarak kamu görevlisinin resmi s›fat›yla düzenlenmemiflse,
5. Kontrat gizli bilgilerin yetkisiz olarak aç›klanmas›n› gerektirmiyorsa.
Onursal ücret:
Hiçbir kamu görevlisi hizmet etti¤i kurum taraf›ndan özellikle yetkilendirilmedikçe onursal
ücret alamaz. ‹lgili kurum afla¤›daki durumlar›n varl›¤› halinde onursal ücrete izin veremez:
1. Onursal ücret öneren kifli kamu görevlisini istihdam edenden bir sözleflme iliflkisi bekliyor
ya da ba¤›fl bekliyorsa,
2. Onursal ücret öneren kifli bir kanunun veya düzenlemenin yap›lmas›n› istiyorsa ya da bu
düzenlemeye karfl›ysa, baz› idari ifllem ve eylemlerin, politika de¤iflikliklerinin yap›lmas›n› istiyorsa
ve onursal ücret önerilen kamu görevlisi bu düzenlemelerde görev al›yorsa
235