devlette etikten 1 - Etik Türkiye.com

14. Madde
Ç›karlar›n Beyan Edilmesi
Kiflisel ya da özel ç›karlar› resmi görevlerince etkilenebilecek bir mevkide bulunan bir kamu görevlisi,
yasalar›n gerektirdi¤i bir flekilde, atanmas›ndan sonra düzenli aral›klarla ve bu ç›karlar›n
do¤as›nda ve boyutunda herhangi bir de¤ifliklik olur olmaz, bunu beyan etmelidir.
15. Madde
Kamu Hizmeti D›fl›ndaki Ç›karlar ‹le Uyumsuzlu¤un Olmas›
1. Kamu görevlisi, görevlerini uygun bir flekilde yerine getirmesini engelleyen ve bu görevleri ile
uygun olmayan herhangi bir faaliyet ya da ifllemle ifltigal edemez veyahut ücret mukabili ya da ücret
almaks›z›n herhangi bir görev icra edemez. Bir faaliyetin görevle uygun olup olmad›¤› aç›k
de¤ilse üstlerden gerekli izin al›nmal›d›r.
2. Yasalar›n hükümlerine tabi olmak kofluluyla, bir kamu görevlisi, ister ücret mukabili isterse ücret
almaks›z›n olsun, belirli faaliyetleri yapmak veya kamu hizmetlerinde istihdam›n d›fl›nda bir
pozisyonu kabul etmek için kamu hizmetleri iflvereninin onay›n› aramas› ve bunu bildirmesi
zorunludur.
3. Kamu görevlisi, görevlerini uygun bir flekilde yerine getirmesini engelleyebilecek herhangi bir
derne¤e ya da örgüte üyeli¤ini bildirmede kanuni gereklere uymal›d›r.
16. Madde
Siyasi veya Kamusal Faaliyet
1. Temel insan haklar›na ve anayasal haklara sayg›l› olmak kofluluyla, kamu görevlisi siyasi veya
siyasi müzakereler ile ilgili faaliyetlerinin, kamunun ve iflvereninin güvenini veya görevlerini tarafs›z
bir flekilde ve sadakatle yerine getirme kabiliyetini azalt›c› yönde olmamas›na dikkat göstermelidir.
2. Kamu görevlisi görevlerini yerine getirirken kendisinin partizan ve siyasi amaçlar ile kullan›lmas›na
müsaade etmemelidir.
317