pobierz - Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji

Kompendium projektów programu Leonardo da Vinci 2011Projekty partnerskieNumer projektu: 2011-1-DE2-LEO04-07890 5Tytuł projektu:Wzrost motywacji i zwiększenie zdolności zatrudnieniaBeneficjent polski: Prywatne Centrum Kształcenia KadrMickiewicza 1058-500 Jelenia GóraOsoba kontaktowa: Jolanta Ratyńskatel.: +48/756494161, e-mail: biuro@pckk.plDofinansowanie : 18000 euroKrótkie streszczenie:Partnerstwo skupia się na wzmacnianiu kompetencji przedsiębiorczych i interkulturowych wśród osób bezrobotnych.Głównym celem partnerstwa jest promocja równego dostępu do zatrudnienia osób z grup defaworyzowanych, walka zbezrobociem, zapobieganie marginalizacji osób o niskich kwalifikacjach, niskich dochodach itp., poprzez wprowadzenienowych możliwości kształtowania postaw przedsiębiorczych podczas szkoleń i treningów. Celem nie jest przygotowanie doprowadzenia działalności gospodarczej lecz pomoc ludziom w odnalezieniu zainteresowań, rozwoju motywacji dorozpoczęcia ponownie nauki, do znalezienia ścieżki do zdobycia nowej pracy. W dzisiejszym świecie konsekwencjamidługookresowego braku zatrudnienia są często zachowania pasywne, izolacja i obniżona samoocena osób pozostającychbez pracy. W rezultacie ludzie tracą wiarę we własne siły, przyszłość oraz społeczność do której należą.Partnerzy z 6 krajów mają wypracować metody i sposoby promocji przedsiębiorczości i umiejętności interkulturowych napotrzeby trenerów grup defaworyzowanych i doradców.W projekcie planowane są następujące działania:analiza sytuacjigrup defaworyzowanych w krajach partnerskich,wspólne opracowanie najskuteczniejszych metod prowadzeniawarsztatów i kursów z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym – wykorzystanie dobrych praktykpartnerów,zapoznanie się z instytucjami wspomagającymi rynki pracy w krajach partnerskich,promocja edukacji wśródosób dorosłych ze szczególnym uwzględnieniem kształcenia ustawicznego i wzrostu kwalifikacji.Rezultatem projektu ma być wypracowanie innowacyjnych metod pracy, które można zastosować podczas typowychszkoleń zawodowych w celu zwiększenia motywacji oraz kompetencji przedsiębiorczych i interkulturowych orazopublikowanie ich w formie podręcznika dla trenerów i doradców pracujących z osobami bezrobotnymi (na CD).209