Forschungsbericht_Papierlose Produktion_15666 ... - Die BVL

6 Evaluierung der Basisgeräteumgebung in Labor- und Praxistest
wertung entscheiden. Für die Auswertung der Beurteilungen wurde jeweils der
Durchschnitt aus den 20 Bewertungen gebildet.
Die Bewertung der Motivation für die Aufgabe der Kommissionierung und der Belas-
tung durch die Tätigkeit erfolgte für beide Versuchsdurchläufe. Dadurch konnte er-
mittelt werden, inwiefern sich die Kriterien zwischen der herkömmlichen Kommissio-
nierung und der RFID-gestützten Kommissionierung unterscheiden. Beide Kriterien
werden aus Sicht des RFID-Handschuhs positiv bewertet (vgl. Abbildung 65). Mit
technischer Unterstützung durch das RFID-System steigt die Motivation für die Auf-
gabe (2,60 � 4,28), die Belastung durch die Tätigkeit wird niedriger bewertet (2,45
� 1,88). Die Standardabweichungen verhalten sich jeweils ähnlich für beide Varian-
ten.
hoch
6
5
4
3
2
1
niedr.
132
Motivation
Ohne RFID‐Handschuh Mit RFID‐Handschuh
Abbildung 65: Motivation und Belastung (inkl. Standardabweichung)
Neben der Motivation und der Belastung wurden für den Versuchsdurchlauf mit
RFID-Handschuh exklusiv die Kriterien Wirkung des Systems, Benutzerfreundlich-
keit, Größe und Gewicht bewertet (vgl. Abbildung 66). Die Bewertung der Wirkung
des Systems liegt mit einem Wert von 3,07 zwar unter dem Schwellenwert von 3,5,
ist aufgrund der technikaffinen Probandenstruktur als ein kritischer Wert einzuschät-
zen. Die eher negative Bewertung ist vor allem auf eine teils verspätete Reaktion des
RFID-Handschuhs bzgl. der akustischen Rückmeldung zurückzuführen. Abhilfe
könnte hierbei eine Optimierung der Funkübertragung sowie eine Personalisierung
des RFID-Handschuhs schaffen. Letzteres könnte bspw. die Geschwindigkeit des
Greifvorgang, welche zwischen den einzelnen Probanden variiert, sowie die indivi-
duellen Einflüsse der menschlichen Hand bzw. Finger auf die Antenne des RFID-
Handschuhs berücksichtigen.
hoch
6
5
4
3
2
1
Belastung
niedr.
Ohne RFID‐Handschuh Mit RFID‐Handschuh