MUSIQUES ACTUELLES et JEUNE PUBLIC - Petit Faucheux

Toutefois une moyenne statistique n’a pas grande signification, dans la mesure où l’exercice
ramène à des données moyennes une réalité qui est en fait fortement contrastée. Il suffit de
citer deux exemples pour montrer comment les chiffres doivent être restitués dans leur
originalité locale pour faire apparaître la grande disparité du travail auprès du Jeune public.
A Ville Nouvelle Culture, la structure culturelle du Syndicat de l’agglomération
nouvelle de l’Isle d’Abeau, il y a 5 personnes affectées au service du jeune public :
deux travaillant à temps partiel, trois travaillant à temps complet. Au Forum Nice
Nord, il y a également trois personnes travaillant à ce service, toutes trois à temps
complet. De telles situations ne peuvent guère être comparées avec la majorité des cas
où il y a, dans les meilleures hypothèses, l’équivalent d’un temps complet sur une
personne ou deux temps partiels.
Autre élément important dans les réponses que ne peut faire apparaître la seule lecture des
chiffres : l’affectation des personnes. L’organigramme lui-même ne décrit pas seulement les
responsabilités confiées, il est une indication précieuse sur les liens établis par une structure
culturelle entre la diffusion et l’éducation artistique.
Au Syndicat de l’agglomération nouvelle de l’Isle d’Abeau, l’affectation se répartit
ainsi :
- 1 responsable de la programmation jeune public
de l’accueil des compagnies et du public
et de l’organisation culturelle en milieu scolaire
- 2 musiciennes intervenantes en milieu scolaire titulaires du DUMI
dont le travail en école est étroitement lié à la programmation
artistique
- 1 technicien lumière et son.
- 1 secrétariat général, billetterie, communication.
L’évolution majeure au cours des dernières années porte sur la création du poste de la
responsable de la programmation.
Une autre ville, Oullins (69) présente également le Service jeune public en intégrant
les musiciens intervenant dans les écoles comme membres à part entière de l’équipe du
théâtre (La Renaissance), d’ailleurs salariés directement par la structure.
3. Définition du profil du poste de responsable du service jeune public
Parmi les attributions du poste les plus fréquemment citées, on relève
- la programmation de la saison culturelle
- l’élaboration des budgets
- la coordination technique des spectacles programmés
- les relations publiques
- la médiation avec les écoles et le planning des classes accueillies
- l’organisation des transports
- la mise en place d’actions pédagogiques en lien avec la programmation
- la rédaction d’une plaquette
- expérience pédagogique
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