14.06.2013 Views

carte SE varianta finalaMD - Agenţia Europeană pentru Securitate şi ...

carte SE varianta finalaMD - Agenţia Europeană pentru Securitate şi ...

carte SE varianta finalaMD - Agenţia Europeană pentru Securitate şi ...

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Săptămâna europeană <strong>pentru</strong> securitate <strong>şi</strong> sănătate în muncă – Evaluarea riscurilor<br />

1<br />

2<br />

3<br />

4<br />

Metoda MIC<br />

Categoria de risc<br />

Nivelul riscului<br />

< 10<br />

între 10 <strong>şi</strong> 25<br />

între 25 <strong>şi</strong> 50<br />

≥ 50<br />

Descriere<br />

Masă uşoară; supraîncărcare fizică puţin probabilă.<br />

Masă mai mare; este posibil să apară supraîncărcarea fizică în<br />

cazul persoanelor mai puţin rezistente 4) . Pentru aceste grupuri<br />

este folositoare reamenajarea locului de muncă.<br />

Masă <strong>şi</strong> mai mare; posibil să apară supra încărcare fizică <strong>şi</strong><br />

<strong>pentru</strong> persoanele rezistente în mod normal. Se recomandă<br />

reamenajarea locului de muncă.<br />

Masă foarte mare; posibil să apară supraîncărcare fizică. Este<br />

necesară reamenajarea locului de muncă 5) .<br />

©INTEFP 2006 / Département Formation Continue / DOETH<br />

Ca regulă generală, trebuie să plecăm de la principiul că, pe măsură ce creşte nivelul riscului,<br />

creşte <strong>şi</strong> riscul supraîncărcării sistemului musculo-scheletic. Graniţele dintre categoriile de<br />

risc sunt fluide din cauza tehnicilor <strong>şi</strong> condiţiilor de muncă individuale. Prin urmare,<br />

clasificarea poate fi privită doar ca un ajutor orientativ. O analiză mai exactă necesită<br />

cunoştinţele unui specialist în ergonomie.<br />

În acest context, persoanele mai puţin rezistente sunt persoanele cu vârsta mai mare de 40 de<br />

ani sau mai mică de 21 de ani, nou-veniţii la locul de muncă sau persoanele bolnave.<br />

Cerinţele de reamenajare pot fi determinate prin raportarea la numărul de puncte din tabel.<br />

Prin reducerea greutăţii, îmbunătăţirea condiţiilor de execuţie sau reducerea timpului în care<br />

se depune efort, poate fi evitat stresul.<br />

5. Concluzii<br />

Această metodă de evaluare este accesibilă angajatorilor, metoda nu necesită<br />

cunoştinţe avansate de securitate <strong>şi</strong> sănătate în muncă <strong>şi</strong> este o metodă cu care se pot obţine<br />

rezultate exacte obţinându-se o radiografie exactă a locului de muncă din punct de vedere al<br />

riscurilor privind manipularea manuală.<br />

De asemenea, metoda poate constitui <strong>şi</strong> un element de verificare <strong>pentru</strong> inspectorii de<br />

muncă în cadrul acţiunilor de control fiind o metoda extreme de rapidă.<br />

Bibliografie<br />

1. Studiu European privind condiţiile de muncă, Fundaţia europeană <strong>pentru</strong> îmbunătăţirea<br />

condiţiilor de viaţă <strong>şi</strong> de muncă 2005<br />

2. Comisia Uniunii Europene, http://www.handlingloads.eu/pdf_files/en/en-KIM-LHCac.pdf.<br />

http://www.handlingloads.eu/pdf_files/en/en-KIM-shl.pdf.<br />

165<br />

68

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!