carte SE varianta finalaMD - Agenţia Europeană pentru Securitate şi ...

Săptămâna europeană pentru securitate şi sănătate în muncă – Evaluarea riscurilor
Acest principiu de evaluare a riscurilor este inclus în standardele europene – CEI 812/85,
respective EN 292-1/1991, EN 1050/96) si stă la baza diferitelor metode cu aplicabilitate
practică.
Astfel, SR EN 292-1/1996, preluat în România după standardul european amintit, în cap.6,
precizează că ,,factorii ce trebuie luaţi în considerare la evaluarea riscului sunt:
a). Probabilitatea producerii unei leziuni sau afectări a sănătăţii ;
b). Gravitatea maximă previzibilă a leziunii sau afectării sănătăţii.”
Obligativitatea evaluării riscurilor la locurile de muncă în tara noastră decurge din legislaţia
actuală în domeniu, care a fost armonizată cu legislaţia Uniunii Europene privind securitatea
si sănătatea in muncă .
Astfel , in legea nr. 319/2006 – a securităţii şi sănătăţii în muncă, la art. 12, alin. 1, lit. a,
preluând paragraful 2, pct. b, art. 6 din Directiva cadru 391/89/CEE, prevede:
,, Angajatorul are următoarele obligaţii;
a) să realizeze si să fie în posesia unei evaluări a riscurilor pentru securitatea si sănătatea în
munca …” si în plus celelalte obligaţii ce decurg din aceasta.
Îndeplinirea efectivă a acestei obligaţii se realizează de către personalul din serviciile de
securitate a muncii, cu susţinerea financiară a societăţii şi cu sprijinul instituţiilor de
specialitate sau a persoanelor fizice abilitate să presteze servicii de securitate a muncii.
Metoda de evaluare a riscurilor de accidentare si îmbolnăvire profesională la locurile de
muncă a fost elaborată de către INSTITUTUL NATIONAL DE CERCETARE-
DEZVOLTARE pentru PROTECTIA MUNCII SI avizată de Ministerul Muncii şi Protecţiei
Sociale în anul 1993, reavizată în anul 1996 si editată în 1998 şi apoi reeditată în 2002.
Conform metodei de evaluare, echipa de evaluare a inclus personal din compartimentul
de securitate a muncii, personal abilitat cu experienţă în domeniul securităţii şi sănătăţii
muncii si în probleme de evaluare a riscurilor, precum si conducători ai procesului de muncă
si reprezentantul salariaţilor. Pentru finalizarea procesului de evaluare s-a consultat si
medicul societăţii.
Evaluarea propriu-zisă a presupus parcurgerea mai multor subetape.
• În primul rând, echipa de evaluare a studiat activităţile din cadrul societăţii, respectiv
instrucţiunile şi normele de securitate a muncii referitoare la acestea.
• Următoarea etapă, a constat în analiza locurilor de muncă selectate, sub aspectul
celor patru elemente ale sistemului de muncă. Analiza fiecăruia din aceste locuri de
muncă a condus la posibilitatea identificării factorilor de risc care există sau pot să
apară în procesul de muncă.
• Pe baza instrumentelor proprii metodei, pentru fiecare din factorii de risc identificati,
s-a stabilit gravitatea maximă posibilă si previzibilă a consecinţei acţiunii factorului de
risc asupra executantului.
• Utilizând datele statistice referitoare la accidentele de muncă si îmbolnăvirile
profesionale din cadrul societăţii, pentru fiecare factor de risc identificat s-a
determinat probabilitatea transformării acţiunii sale asupra executantului într-un
accident de muncă sau boală profesională.
În continuare se prezintă evaluarea riscurilor din cadrul exploatării forestiere.
FACTORI DE RISC IDENTIFICAŢI:
I. Factori de risc proprii mijloacelor de producţie
176