fortschrittsbericht 2004 - EU-Förderung des Naturschutzes 2007 bis ...

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5. Verantwortungsvolle Unternehmensführung
a) Ausgangslage
Entwicklung lässt sich im Zeichen fortschreitender Globalisierung vieler Wirtschafts- und
Lebensbereiche nur dann nachhaltig gestalten, wenn es gelingt, soziale und ökologische
Belange in Unternehmen zu verankern. Das Verhalten des Privatsektors spielt auch inter-
national eine entscheidende Rolle, denn angesichts ihrer wirtschaftlichen Stärke kommen
transnationalen Unternehmen und den sozialen und ökologischen Auswirkungen ihrer
geschäftlichen Entscheidungen oft erhebliche politische Bedeutung zu. Ihre politische
Bedeutung ist umso größer in Ländern mit schwachen staatlichen Strukturen und fehlen-
der Überwachung. Wo nationale Verpflichtungen im Umwelt- und Sozialbereich fehlen
oder nur unzureichend durchgesetzt werden, ist die freiwillige Beachtung von Grundsät-
zen verantwortungsvoller Unternehmensführung durch die Wirtschaft von entscheidender
Bedeutung.
Der Aktionsplan des Weltgipfels für nachhaltige Entwicklung in Johannesburg verpflichtet
die Staaten, die Wahrnehmung von Unternehmensverantwortung (CSR oder "corporate
social and environmental responsibility and accountability") aktiv zu fördern und die In-
dustrie anzuregen, "Codes of Conduct" besser zu implementieren. Diese Verpflichtung
soll durch internationale Vereinbarungen, öffentlich-private Partnerschaften und nationale
Regelungen fortentwickelt und umgesetzt werden. Der G8-Gipfel von Evian 2003 hat in
Übereinstimmung mit Johannesburg freiwillige Initiativen von Unternehmen zur Förderung
der sozialen und umweltpolitischen Verantwortung begrüßt und an die Wirtschaft appel-
liert, mit anderen Partnern an der Umsetzung der bestehenden Instrumente zusammen zu
arbeiten.
b) Aktivitäten der Bundesregierung
Die Bundesregierung hält die Übernahme gesellschaftlicher Verantwortung durch Unter-
nehmen auf freiwilliger Basis für notwendig, um die Globalisierung nachhaltig zu gestal-
ten. Gerade grenzüberschreitend tätige und investierende Unternehmen sollen darin be-
stärkt werden, über gesetzliche Vorgaben hinaus Verantwortung für die Gesellschaft zu
übernehmen. Dies kann z.B. durch die Einführung von freiwilligen Verhaltenscodices ge-
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