Untitled - Michael Richter - Internationale Marketing

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Aber, noch einmal, diese Verantwortung sollte auch die Verantwortung
für den Aufbau einer echten Leiterschafts-orientierten Weisungskette
und ein Leiterschafts-Team beinhalten. Wenn er/sie oder
ein anderer leitender Angestellter etwas ändert, was sagt das über
den direkten Vorgesetzten dieses Leiters aus ?
Dieser Geschäftsführer, oder leitende Angestellte, leitet, baut auf,
coacht, betreut, und entwickelt Beziehungen, die sie mit ihrem Team
bewerten, kommunizieren - und alle weiteren dieser 8 Konzepte.
Wenn er oder sie jemand etwas mitteilen, oder Änderungen vornehmen
wollen, sollte es über die Weisungskette gehen. Die Person, das
Gebiet, die Funktion oder die Abteilung sollten das von ihren eigenen
Leitern hören! Wir sind uns darüber klar, dass die meisten Ihrer Firmen
das nicht sehr gut beherrschen. Trotzdem, so praktiziert ein effektives
Leiterschafts-Team Leiterschaft. Macht das Sinn ?“
Nach einiger Diskussion kamen Sie zu einer Übereinstimmung darüber,
dass es so ablaufen sollte. Einige hatten damit noch kleinere
Probleme. Es wurde vereinbart, dass die, die bei dem Gedanken immer
noch ins Schwitzen gerieten, nach der Konferenz nochmals darüber
sprechen wollten.
Debra hob ihre Hand, um die Aufmerksamkeit zu bekommen, „Ich
möchte auf diese ‚Verwöhnen„-Idee kommen. Vor gestern und besonders
bevor ich von dieser „das Fischen lehren„-Idee gehört hatte,
hätte ich einige Probleme mit dieser ‚Verwöhn„-Idee gehabt. Wir verwöhnen,
wenn wir Probleme lösen; wenn wir Leute nicht verantwortlich
machen; ihnen Fische geben; Menschen sagen, was sie tun sollen,
und so weiter. Mein Chef würde hier einwerfen: wir verwöhnen,
wenn ich meine Leute ‚detail-manage„ !“
Jack erwiderte aus dem Hintergrund, „Ich bin einmal mehr erstaunt,
wie sehr sich dieser Leiterschafts-Kram tatsächlich überlappt. So viele
Dynamismen innerhalb dieser ‚Große-8-Prinzipien„ greifen ineinander.
Ich mag hierbei Debra, ich dachte und war sogar ziemlich sicher,
dass sich bei dieser Konferenz alles um Marketing, bzw. die neues-