Untitled - Michael Richter - Internationale Marketing

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Schließlich ging sie, nachdem sie ihm geholfen hatte, ein kleines
Problem zu lösen, und ihn fischen zu lehren; ein langer Tag war vorbei.
Auf ihrem Weg nach draußen, schaute sie auf den neuen Besprechungsraum,
den sie für ihr Team geändert hatte. Oberhalb der Türe
hatte Sie etwas geschrieben (mit einem dieser neuen Wand-Dekor-
Stifte). Sie war entschlossen, dass zur Realität werden zu lassen und
nicht nur zu einer ‚Nachricht an der Wand„.
Les öffnete seine email am nächsten Morgen, und sah gleichzeitig
den Bericht als Kopie mitten auf seinem Schreibtisch liegen. Das war
für den Geschäftsführer genauso gemacht worden. Die Version für
Les trug nicht nur Deb‟s Unterschrift am Ende, sondern auch noch
einige Worte:
AN: Geschäftsführung, Les & LEITER-Kollegen
Wie viele von Ihnen wissen, nahm ich am letzten Wochenende an
einer Management-Konferenz teil. Um ganz ehrlich zu sein: Ich
war nicht begeistert davon, gehen zu müssen, und betrachtete
jede/s ‚Leiterschafts-Training, Konferenzen, Klausur, und all das‘
mit Geringschätzung. Ich glaubte nicht nur, dass ich nichts lernen
würde, der Gedanke vom Arbeitsplatz fort zu sein, bereitete mir
viel Unbehagen.
Ein anderer Gedanke war ‚warum sollten wir Geld für diese Art
von Training ausgeben‘, weil wir ja alle wissen, wie eng unser
Budget ist.