Afsnit 1 - Union in Nordea

Aftale for service-/tekniker-elever
Ansættelse og uddannelse af service-/tekniker-elever
§ 1 Godkendelse af praktiksted
Virksomheder, der er medlem af FA, kan ansætte og uddanne service-/tekniker-elever, hvis virksomheden
af det relevante fællesudvalg er godkendt – alene eller ved kombinationsaftaler med andre virksomheder
– som praktiksted efter lov om erhvervsuddannelser.
§ 2 Ansættelse
Stk. 1. Som service-/tekniker-elev kan ansættes personer, der opfylder betingelserne i bekendtgørelsen
for den pågældende uddannelse.
Stk. 2. Ved ansættelsen giver virksomheden eleven skriftlig bekræftelse på ansættelsen med oplysning
om de løn- og arbejdsvilkår, der gælder for elevtiden, herunder elevtidens varighed, og udleverer et
eksemplar af overenskomsten.
Stk. 3. Der indgås tillige mellem virksomheden og eleven en uddannelsesaftale efter §§ 52 og 53 i lov om
erhvervsuddannelser ved at anvende den formular, der er godkendt af Undervisningsministeriet.
Stk. 4. De første 3 måneder af elevtiden anses for en gensidig prøvetid, hvorunder ansættelsesforholdet
af begge parter kan hæves uden varsel og uden angivelse af nogen grund. Eventuelle skoleophold
medregnes ikke i prøvetiden, som forlænges tilsvarende.
§ 3 Elevtid
Stk. 1. Elevtidens varighed følger den bekendtgørelse, der gælder for uddannelsen.
Stk. 2. Hvis eleven på grund af sygdom, graviditet eller fødsel har været fraværende i mere end 10% af
den fastsatte elevtid, kan virksomheden og eleven efter § 58 i lov om erhvervsuddannelser indgå aftale
om at forlænge uddannelsestiden med en periode af tilsvarende længde.
Forlænges uddannelsestiden med mere end fraværstiden, eller er der ikke enighed mellem eleven og
virksomheden om forlængelsen, skal aftalen godkendes af det relevante faglige udvalg.
§ 4 Teoretisk og praktisk uddannelse
Stk. 1. I elevtiden deltager eleven i de skoleophold på en teknisk skole, der er knyttet til uddannelsen.
Stk. 2. I elevtiden skal virksomheden give eleven en forsvarlig praktisk uddannelse efter gældende regler.
Stk. 3. Den Faglige repræsentant gøres bekendt med den for uddannelsen gældende bekendtgørelse og
praktikkrav og orienteres om den for eleven udarbejdede uddannelsesplan.
Stk. 4. Såfremt der i uddannelsesforløbet opstår uenighed, skal den søges løst lokalt.
Stk. 5. Såfremt enighed ikke kan opnås, kan sagen indbringes for det pågældende faglige udvalg.
§ 5 Aflønning
Service-/tekniker-elever aflønnes i henhold til lønnen på det tilsvarende overenskomstmæssige område.
Lønnen udbetales med 1/12 hver måned.
§ 6 Arbejdstid
For service-/tekniker-elever gælder samme arbejdstidsbestemmelser, som fastsat i
standardoverenskomstens Kapitel V.
108