Handicap og ligebehandling i praksis, Socialforskningsinstituttet 2008
Handicap og ligebehandling i praksis, Socialforskningsinstituttet 2008
Handicap og ligebehandling i praksis, Socialforskningsinstituttet 2008
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
eningen Sindslidendes Vel er andre eksempler på organisationer, der<br />
dannes i disse år. Ledelsen i DSI er i 1960’erne ambivalent i deres holdning<br />
til de nye handicap- <strong>og</strong> sygdomsbekæmpende foreninger. En åbning<br />
for medlemskab af disse foreninger vil kunne styrke DSI’s politiske magt<br />
i <strong>og</strong> med, at organisationen derved repræsenterer langt flere medlemmer.<br />
Det vil <strong>og</strong>så kunne give DSI større økonomisk råderum i kraft af de<br />
midler, de nye foreninger kan tilføre. Men samtidig kan det betyde, at de<br />
gamle invalideorganisationer mister deres magt over DSI-organisationen<br />
<strong>og</strong> ikke vil kunne profitere af den legitimitet <strong>og</strong> dermed indflydelse, der<br />
har været forbundet med at være et paraplyfællesskab mellem invalidegrupperne.<br />
DSI fortsætter helt frem til begyndelsen af 1970’erne med at<br />
være et eksklusivt fællesskab mellem de gamle invalideforeninger. I<br />
1970’erne åbnes for medlemskab af de sygdomsbekæmpende foreninger,<br />
<strong>og</strong> jeg vil i det følgende beskrive, hvordan dette skift producerer en række<br />
nye spændinger af identitetsmæssig karakter.<br />
En af disse spændinger relaterer sig til spørgsmålet om, hvem<br />
der på legitim vis kan repræsentere mennesker med handicap. De gamle<br />
invalideforeninger er karakteriseret ved at være foreninger af handicappede,<br />
hvor det er de handicappede selv, der leder <strong>og</strong> styrer organisationen.<br />
De fire gamle invalideforeninger er alle dannet som et kritisk<br />
modtræk til velgørende foreninger for handicappede, <strong>og</strong> alle fire foreninger<br />
lægger vægt på, at det er de invalide (handicappede) selv, der repræsenterer<br />
sagen. Dette har <strong>og</strong>så været et kardinalpunkt i DSI’s politiske<br />
strategi, hvor der har været en modvilje mod (<strong>og</strong> sandsynligvis <strong>og</strong>så<br />
manglende ressourcer til) at ansætte professionelle til at varetage de repræsentative<br />
opgaver. DSI’s formand udtrykker det således i 1960:<br />
Jeg tror, det må slås fast, at DSI er halte, blinde, døve, tuberkuloseramte<br />
osv., det er folk med alle mulige lidelser. Jeg tror det<br />
er den eneste måde, hvorpå vi organisatorisk kan sikre os en<br />
fremtid. Hvis vi sender en ’embedsmand’, så gør vi jo akkurat<br />
det samme som andre. Vi kan tage sagkyndige med på råd, men<br />
jeg tror, at selve repræsentanten må komme med sin invaliditet,<br />
hvis vi skal gøre os håb om at få pladser overladt i udvalg, nævn,<br />
kommissioner <strong>og</strong> lignende. (Referat af repræsentantskabsmøde i<br />
DSI, 18.juni 1960).<br />
27