Produkte und Dienstleistungen für mehr Lebensqualität im Alter
Produkte und Dienstleistungen für mehr Lebensqualität im Alter
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„<strong>Produkte</strong> <strong>und</strong> <strong>Dienstleistungen</strong> für <strong>mehr</strong> Lebensqualität <strong>im</strong> <strong>Alter</strong>“ 94<br />
verstandene (Sozial-) Politik für ältere Menschen durchaus mit dem marktwirtschaftlich orientierten<br />
Denken von Unternehmern/innen <strong>und</strong> Unternehmungsgründern/innen in Einklang<br />
bringen lässt <strong>und</strong> dass es <strong>im</strong> Gemeinwohlinteresse wünschenswert ist, diese vermeintlichen<br />
Gegensätze zusammenzubringen.<br />
Initiativen der Seniorenwirtschaft in Schleswig-Holstein 57<br />
Der Politik für ältere Menschen misst die schleswig-holsteinische Landesregierung seit Jahren<br />
eine hohe Bedeutung zu. Neben den Aktivitäten, die mit dem Begriff der modernen aktivierenden<br />
Seniorenpolitik umschrieben werden können, die dialogorientiert mit den zuständigen<br />
Körperschaften, den Wohlfahrtsverbänden <strong>und</strong> allen sonstigen Beteiligten erarbeitet<br />
werden, ist die aktive Beteiligung der älteren Mitbürger/innen am gesellschaftlichen Leben in<br />
allen Bereichen von besonderer Bedeutung.<br />
Konkrete Ansätze einer seniorenwirtschaftlich ausgerichteten Politik soll eine Ende des Jahres<br />
2003 begonnene Studie zum Thema „Zusammenleben der Generationen in Schleswig-<br />
Holstein“ deutlich machen. Herausgearbeitet werden insbesondere die mit dem demographischen<br />
Wandel verb<strong>und</strong>enen Chancen <strong>und</strong> Herausforderungen für Schleswig-Holstein.<br />
Die Erarbeitung der Studie erfolgt aufgr<strong>und</strong> folgender zentraler Fragestellungen, die sich<br />
jeweils direkt auf Schleswig-Holstein <strong>und</strong> die einzelnen Themen- <strong>und</strong> Handlungsfelder beziehen:<br />
Welche Herausforderungen <strong>und</strong> Chancen ergeben sich aus der veränderten qualitativen<br />
<strong>und</strong> quantitativen Nachfrage seitens der Generationen als Folge des demographischen<br />
Wandels?<br />
Welche Herausforderungen <strong>und</strong> Chancen ergeben sich aus dem demographischen<br />
Wandel für die Leistungserbringung von Wirtschaft, Staat <strong>und</strong> Gesellschaft?<br />
Welche Herausforderungen <strong>und</strong> Chancen ergeben sich aus dem demographischen<br />
Wandel für das Zusammenleben der Generationen?<br />
Wie begegnet das Land Schleswig-Holstein den Herausforderungen <strong>und</strong> nutzt die Chancen<br />
(Maßnahmen <strong>und</strong> Projekte)?<br />
Folgende Themenfelder werden bearbeitet:<br />
Themenfeld 1: Herausforderungen <strong>und</strong> Chancen in der Wirtschafts- <strong>und</strong> Arbeitswelt<br />
mit den Handlungsfeldern: Arbeitskräftebedarf <strong>und</strong> Arbeitsbedingungen; Änderung Konsumgewohnheiten<br />
<strong>und</strong> neue <strong>Produkte</strong> (z.B. Ausrichtung der <strong>Produkte</strong> auf ältere Menschen); Exemplarisches<br />
Feld Tourismus<br />
Themenfeld 2: Notwendigkeit zum lebenslangen Lernen mit den Handlungsfeldern: Zukunft<br />
von Schulen <strong>und</strong> Hochschulen (z.B. Seniorenstudenten, Infrastruktur für lebenslanges<br />
57 Quelle: Experteninterview, Staatskanzlei Land Schleswig-Holstein, Januar 2004
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