Promuovere il benessere a scuola

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d’uscita percorribile, come del resto non risulterebbe risolutivo l’allontanamento di una sola persona. Considerando che in un contesto organizzativo come quello scolastico non è possibile stravolgere l’organizzazione e soprattutto la dimensione di gruppo di un piccolo plesso, proponiamo di agire in modo progressivo ma con evidenza di chiarezza dell’obiettivo e della visione d’insieme. La situazione ottimale sarebbe quella di favorire finalmente la nascita di un gruppo che abbia come obiettivo il lavoro comune con assunzioni di responsabilità individuali nei confronti degli alunni e dei colleghi, senza essere distratto da situazioni pretestuose come il vizio di trovare la propria unione intorno a un “nemico”. Andranno sollecitate nuove disponibilità per gli incarichi e per queste figure andranno definite responsabilità e funzioni; potrà essere affiancato, eventualmente, un supporto esterno che deciderà una sua presenza nei momenti focali del gruppo (incontri insegnanti e incontri con i coordinatori). Comunicazione a cura della D.S. dott.ssa Serenella Presutti I.C. VIA FRIGNANI- ex 143° C.D. Spinaceto Intervento attuato a cura della Cooperativa soc. “Idee per comunicare- Elma” (dott.ssa Tuliozzi Paola - dott.ssa Maria Pompa) - Monitoraggio a cura della dott.ssa Marina Lena (docente e psicoterapeuta) 97
Breve Relazione sullo “Studio di Caso” Sistema Leggi d’Italia Marina Esterini Dirigente Scolastico I.C. R. Fucini - Roma Nella Relazione in merito alla “risoluzione del rapporto di lavoro” della docente RL si esamineranno i seguenti punti con la relativa documentazione: Oggetto e destinatari Inidoneità psicofisica (P:R 27 luglio 2011 ) leggendo punti salienti del promemoria inviato dalla Dott.ssa Bracci MEF Presupposti ed iniziativa per l’avvio della procedura di verifica dell’idoneità al servizio Organi di accertamento medico Procedura per la verifica dell’idoneità al servizio Verbale delle Commissioni Mediche di verifica sulle inidoneità dei docenti ai sensi del DPR 171/2011 e illustrazione della circolare del 7Marzo 2012 prot.4057 Dott.re MINICHIELLO Modello di DECRETO di risoluzione di rapporto Misure cautelari Trattamento giuridico ed economico D.P.R. 27-7-2011 n. 171 Regolamento di attuazione in materia di risoluzione del rapporto di lavoro dei dipendenti delle amministrazioni pubbliche dello Stato e degli enti pubblici nazionali in caso di permanente inidoneità psicofisica, a norma dell’articolo 55-octies del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165. Pubblicato nella Gazz. Uff. 20 ottobre 2011, n. 245. Epigrafe Premessa Art. 1 Oggetto e destinatari Art. 2 Inidoneità psicofisica 98
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