här - Government Offices of Sweden

Avvikande eller osynlig – rasifierande praktiker i familjerättssekreterares hantering… SOU 2006:37
socialtjänstens familjerätt återfinns exempelvis framställningar av
det ”svenska” som jämlikt och som kontrast mot ”invandrare som
kommer från ett patriarkalt utvidgat familjesystem” (Socialstyrelsen,
2003, 99). I den här texten ges visserligen en något mindre
patologiserande och osynliggörande helhetsbild än vad som ges av
intervjumaterialet. I Socialstyrelsens text framhålls exempelvis att
”egna föreställningar om ”rätt” och ”fel” är kulturbundna och inte
så självklara som man gärna vill tro” (2003, 97). Vidare sägs att
samma arbetsmodell kanske inte är adekvat i alla möten med brukare
och att arbetssätt och bemötande kan behöva anpassas. Samtidigt
är, å andra sidan, textens underförstådda utgångspunkt att
handläggaren är ”svensk”.
Överordningens villkor är ett slags strukturell osynlighet.
Dominans får som effekt att de dominerande framstår som en
naturlig norm som kan vara svår att sätta fingret på och problematisera.
Det gäller oavsett vilken ojämlikhet som sätts i fokus:
kopplad till kön, sexualitet, etnicitet/ras, funktionshinder, ålder
och så vidare. Rasifiering genom patologisering och osynliggörande
återskapar denna strukturella osynlighet och vita privilegier.
Genom att den officiellt påbjudna jämställdheten och barnvänligheten
blir etniska markörer torde exempelvis positioneringen som
”svensk” far/man öka chansen att slippa bli kritiskt granskad av
utredare, trots att forskningen om barns och mödrars utsatthet
pekar på att även ”svenska” fäder/män utövar våld. Genom att
ojämlikhet kopplad till etnicitet och ras inte synliggörs problematiseras
inte heller överrepresentationen av vita ”svenska” kvinnor och
män i familjerättssekreterarkåren, eller vad denna överrepresentation
betyder för föreställningar om professionalitet och tillräckligt
god praktik i möten med olika brukare oavsett kön och etnisk bakgrund.
210