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Bausteine der Veränderung. - Universität Konstanz

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Nutzen:<br />

Die Teilnehmenden werden in ihrer kommunikativen Kompetenz<br />

gestärkt und können Gesprächs- und Verhandlungssituationen<br />

zielführend gestalten.<br />

Lehrgang Termin/Produktnr. Referent/-in VA Ort<br />

A11 06. – 08.04.2011<br />

(ef-11-21200)<br />

B11 18. – 20.05.2011<br />

(ef-11-21201)<br />

C11 06. – 08.06.2011<br />

(ef-11-21202)<br />

D11 13. – 15.07.2011<br />

(ef-11-21203)<br />

E11 14. – 16.09.2011<br />

(ef-11-21204)<br />

F11 10. – 12.10.2011<br />

(ef-11-21205)<br />

Hinweis zur Nachbereitungsphase:<br />

Dr. Gudrun Fey Herrenberg<br />

Dr. Roland Schäffer &<br />

Brigitte Hettenkofer<br />

Franz Nick &<br />

Rolf Mohr<br />

III. Qualifizierung für das<br />

Land Baden-Württemberg<br />

HerrenbergHerrenberg<br />

Dr. Gudrun Fey Herrenberg<br />

Dr. Roland Schäffer &<br />

Brigitte Hettenkofer<br />

Franz Nick &<br />

Rolf Mohr<br />

HerrenbergHerrenberg<br />

Nach dem Präsenzseminar steht zur inhaltlichen Vertiefung das<br />

elektronische Lernprogramm Gesprächstechnik mit folgenden<br />

Kapiteln zur Verfügung:<br />

• Gespräche vorbereiten<br />

• Gespräche strukturieren<br />

• Gespräche partnerschaftlich führen<br />

• Gespräche steuern<br />

• schwierige Gespräche führen<br />

• Gespräche nachbereiten<br />

BLOCKTEIL<br />

Zielgruppe:<br />

Neu unbefristet eingestellte<br />

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter<br />

im höheren Dienst<br />

Dauer:<br />

3 Tage + 4 Wochen<br />

Nachbearbeitungsphase<br />

Teilnehmerzahl: 17<br />

Preis:<br />

350 €<br />

Ansprechpartner/-in:<br />

Gabriele Süß<br />

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