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Bausteine der Veränderung. - Universität Konstanz

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Inhalt<br />

V. Coaching-Zentrum 189<br />

1. Coaching-Zentrum 190<br />

• Coaching-Angebote für Einzelpersonen 196<br />

• Individualcoaching 196<br />

• Neu im Amt 196<br />

• Coaching-Kompetenzen entwickeln 197<br />

• Individuelles Mentoring 197<br />

• Selbstcoaching 198<br />

• Coaching-Angebote für Gruppen 199<br />

• Kollegiale Coaching Konferenz® 199<br />

• Coaching-Zirkel 200<br />

• Teamcoaching 200<br />

• Konfliktcoaching 200<br />

• Projektcoaching 201<br />

• Coaching für Frauen in Führungspositionen 201<br />

• Coaching-Angebote für Organisationen 202<br />

• Top Management Coaching 202<br />

• Interkulturelles Coaching 202<br />

• Die Führungskraft als Coach 203<br />

• Mentoring 203<br />

• Implementierung von Coaching in Organisationen 204<br />

2. Coaching-Lehrgang 206<br />

3. Coaching-Seminarangebote 210<br />

• Coaching Grundlagen 210<br />

• Kollegiale Coaching Konferenz® 211<br />

• Teamcoaching 212<br />

• Coaching in Organisationen 213<br />

• Interventionsmethoden im Coaching 214<br />

• Gesprächsführung im Coaching 215<br />

• Die Arbeit mit dem Inneren Team – innere Konflikte lösen im<br />

Coaching und Selbstcoaching 216<br />

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