Rosa Luxemburgo – Obras escogidas

La consecuencia más preciosa, por lo permanente, de este rápido flujo y reflujo de la
marea es su sedimento mental: el crecimiento intelectual y cultural del proletariado, que
avanza a saltos, y que ofrece una inviolable garantía de su irresistible progreso en la lucha
económica y política. Y no sólo eso. Incluso las relaciones del trabajador con su patrón se
han dado vuelta; desde la huelga general de enero “y las huelgas de 1905 que la siguieron, el
principio del capitalista “señor de su casa” fue abolido de facto. En las fábricas más grandes
de todos los centros industriales importantes se estableció, como cosa natural, el comité
obrero, el único con el que negocia el patrón y el que decide en todos los conflictos.
Y finalmente otra cosa: las huelgas aparentemente “caóticas” y la acción
revolucionaria “desorganizada” posterior a la huelga general de enero se están convirtiendo
en el punto de partida de un febril trabajo de organización. La señora Historia, allá lejos, se
mofa sonriente de los fantoches burocráticos que vigilan celosamente el destino de los
sindicatos alemanes. Las firmes organizaciones que, según su hipótesis, para que estallara
una eventual huelga de masas en Alemania deberían estar fortificadas como inexpugnables
ciudadelas, en Rusia, por el contrario, nacieron de la huelga de masas. Y mientras los
guardianes de los sindicato; alemanes temen por sobre todo que el huracán revolucionario
haga caer las organizaciones haciéndolas pedazos, como si fueran una rara porcelana, los
revolucionarios rusos nos muestran un cuadro exactamente opuesto; del huracán y la
tormenta, del fuego y la hoguera de la huelga de masas y de la lucha callejera, surgen, como
Venus de las olas, sindicatos frescos, jóvenes, poderosos, vigorosos.
Otra vez un pequeño ejemplo, que sin embargo es típico de todo el imperio. En el
segundo congreso de los sindicatos rusos, que tuvo lugar a fines de febrero de 1906 en San
Petersburgo, el representante de los sindicatos petersburgueses, en su informe sobre el
desarrollo de las organizaciones sindicales en la capital zarista decía:
“El 22 de enero de 1905, que barrió con el sindicato de Capón, fue un momento
decisivo. La experiencia enseñó a gran cantidad de obreros a valorar y comprender la
importancia de la organización, y que sólo ellos pueden crear estas organizaciones. El
primer sindicato -el de los tipógrafos- se creó directamente relacionado con el movimiento
de enero. La comisión designada para fijar las cotizaciones elaboró los estatutos y el 19 de
julio el sindicato comenzó su existencia. También por esta época nació el sindicato de
empleados de oficina y tenedores de libros.
“Además de estas organizaciones, que funcionaban casi abiertamente, surgieron entre
enero y octubre de 1905 sindicatos semilegales y legales. Entre los primeros estaba, por
ejemplo, el sindicato de asistentes de laboratorio y empleados de comercio. Entre los
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