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Witaj und 2plus - Sorbischer Schulverein e.V.

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(iv)<br />

(v)(vi)<br />

Mit Blick auf die Vorteile in Wirtschaft<br />

<strong>und</strong> Beschäftigung zeigt Twf<br />

die möglichen wirtschaftlichen Vorteile<br />

der Zweisprachigkeit auf, die in<br />

Wales ständig wachsen:<br />

«Einer Person mit zwei Sprachen<br />

wird in Zukunft wahrscheinlich eine<br />

größere Bandbreite an Jobs zur Verfügung<br />

stehen. Der Bedarf an zweisprachigen<br />

Mitarbeitern in Einzelhandel,<br />

Tourismus, Verkehr, Öffentlichkeitsarbeit,<br />

Banken- <strong>und</strong> Finanzwesen,<br />

Verwaltung, Übersetzung,<br />

Sekretariatsarbeit, Verkauf <strong>und</strong> Vertrieb,<br />

in Rechtswesen <strong>und</strong> Lehrberufen<br />

steigt. Zweisprachige bieten<br />

Arbeitgebern mehr Flexibilität. In<br />

Wales ist die fließende Beherrschung<br />

des Walisischen in bestimmten<br />

Regionen Voraussetzung für<br />

Lehrer- <strong>und</strong> Verwaltungsstellen <strong>und</strong><br />

von unschätzbarem Wert für Wirtschaft<br />

<strong>und</strong> Handel. Zweisprachigkeit<br />

allein ist zwar noch keine harte<br />

Währung, aber sie bedeutet häufig<br />

einen Wettbewerbsvorteil <strong>und</strong> eröffnet<br />

weitere Chancen.» 10<br />

Twf betont gegenüber den Eltern<br />

auch die kulturellen <strong>und</strong> sozialen<br />

Vorteile der Zweisprachigkeit, wie<br />

den Zugang zu zwei oder mehreren<br />

Erfahrungs- <strong>und</strong> Kulturwelten durch<br />

die Möglichkeit, mit Familie <strong>und</strong><br />

Fre<strong>und</strong>en in beiden Sprachen zu<br />

kommunizieren <strong>und</strong> so eine engere<br />

10 Übersetzung eines Auszugs aus Welsh Language Board,<br />

Developing Bilingualism in Children: Advice for Health and Childcare<br />

Professionals in Wales, S. 12<br />

Von links:<br />

Marko Schiemann<br />

MdL (CDU),<br />

Ludmila Budar<br />

(Vorsitzende SSV)<br />

<strong>und</strong> Hansjörg König<br />

(Staatssekretär SMK)<br />

Beziehung zu anderen Mitgliedern<br />

der walisischsprachigen Gemeinschaft<br />

<strong>und</strong> zu älteren Familienangehörigen<br />

zu entwickeln.<br />

In Zusammenarbeit mit dem Welsh Language<br />

Board hat Twf mehrere Informations- <strong>und</strong><br />

Marketingmaterialien <strong>und</strong> -strategien entwickelt,<br />

um seine Botschaft unter den im<br />

Ges<strong>und</strong>heitswesen <strong>und</strong> in der Kinderbetreuung<br />

Tätigen sowie unter den Eltern zu verbreiten.<br />

Zweisprachigkeit<br />

in der Arbeit von Hebammen<br />

<strong>und</strong> Gemeindeschwestern<br />

bzw. -pflegern<br />

Schon im Anfangsstadium als kleines Pilotprojekt<br />

bestand eines von Twfs strategischen<br />

Hauptzielen darin, das Bewusstsein <strong>und</strong> Verständnis<br />

von Hebammen <strong>und</strong> Gemeindeschwestern<br />

bzw. -pflegern für die Vorteile<br />

der Zweisprachigkeit zu wecken, so dass sie<br />

diese Botschaft an Schwangere <strong>und</strong> Eltern<br />

weitergeben können. Auf diesem Gebiet<br />

gehören zu den Aktivitäten von Twf unter<br />

anderem:<br />

Die Zusammenarbeit mit den Hauptverantwortlichen<br />

im Ges<strong>und</strong>heitsministerium<br />

der walisischen Regionalregierung,<br />

damit sich Twfs Botschaft in allen relevanten<br />

politischen Entscheidungen <strong>und</strong><br />

Dokumenten widerspiegelt.<br />

Die Zusammenarbeit mit Health Profession<br />

Wales, einem Gremium, das im Auftrag<br />

der walisischen Regierung die Berufsausbildung<br />

im Ges<strong>und</strong>heitswesen<br />

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