PLAN 20 | RECURSOS HUMANOS & FORMACIÓN
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GERARDO CUERVA<br />
sional, de hacerla atractiva y de incrementar el porcentaje<br />
de personas que optan por ella.<br />
CREAMOS HOY MÁS EMPLEO EN ESPAÑA<br />
CON PROFESIONALES DE <strong>FORMACIÓN</strong><br />
PROFESIONAL QUE CON PROFESIONALES<br />
DE PERFIL UNIVERSITARIO<br />
Este impulso a la formación profesional va a beneficiar a<br />
todos los sectores productivos, porque todos están inmersos<br />
en este momento en un proceso de cambio adaptativo<br />
y, en muchos casos también tecnológico, a las nuevas necesidades<br />
del mercado. Pero, indudablemente, en aquellos<br />
sectores donde más intenso es este proceso como los<br />
relacionados con la innovación, la digitalización o la sostenibilidad,<br />
la nueva Ley tendrá mayor impacto.<br />
ESTE IMPULSO A LA <strong>FORMACIÓN</strong><br />
PROFESIONAL VA A BENEFICIAR<br />
A TODOS LOS SECTORES PRODUCTIVOS,<br />
PORQUE TODOS ESTÁN INMERSOS<br />
EN ESTE MOMENTO EN UN PROCESO<br />
DE CAMBIO ADAPTATIVO<br />
Sobre todo, esperamos que la Ley beneficie a los sectores<br />
productivos en los que en este momento hay una carencia<br />
y una mayor necesidad de perfiles formativos, que no está<br />
pudiendo proporcionar el mercado. Este es el primer resultado<br />
que queremos de la Ley, porque es una necesidad<br />
para nuestras empresas y para los trabajadores.<br />
Desde CEPYME, una vez más, nos comprometemos con<br />
el impulso de la formación y la mejora de las cualificaciones<br />
y el talento, porque somos plenamente conscientes<br />
de que la formación y el talento son imprescindibles para<br />
la competitividad de nuestras empresas y de la economía<br />
española.<br />
CEPYME<br />
cepyme.es<br />
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