Allegati al documento informativo - UniCredit Group

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azioni. 3. Hanno, altresì, facoltà di firmare in nome di UniCredito Italiano: a) per la Direzione Centrale e per tutte le sedi secondarie, agenzie, sportelli e rappresentanze i Direttori Centrali, i Condirettori Centrali e quel Personale Direttivo cui sia stata conferita tale facoltà; b) per la sola Direzione Centrale anche i Direttori, Condirettori Dirigenti, Quadri Direttivi di quarto, terzo e secondo livello ad essa destinati, nonché quegli altri appartenenti al Personale Direttivo cui sia stata conferita tale facoltà; c) per le singole sedi secondarie, agenzie, sportelli e rappresentanze, anche i Direttori, Condirettori Dirigenti, Quadri Direttivi di quarto, terzo e secondo livello ad essi destinati, nonché quegli altri appartenenti al Personale Direttivo cui sia stata conferita tale facoltà. Gli atti emanati per la Società dai rappresentanti autorizzati ai sensi del presente comma, per essere obbligatori, devono essere sottoscritti congiuntamente da due di essi, con la restrizione che i Quadri Direttivi di terzo o secondo livello potranno firmare soltanto con un Quadro Direttivo di quarto livello o ad un Dirigente 4. Per agevolare lo svolgimento delle operazioni, il Consiglio di Amministrazione potrà peraltro autorizzare la firma congiunta fra loro di alcuni Quadri Direttivi di terzo e/o di secondo livello, nonché la firma unica da parte di Dirigenti, Quadri Direttivi e dipendenti appartenenti alla terza area professionale per gli atti di ordinaria amministrazione che verranno determinati dal Consiglio stesso. azioni. 3. Hanno, altresì, facoltà di firmare in nome di UniCredito Italiano: a) per la Direzione Centrale e per tutte le sedi secondarie, agenzie, sportelli e rappresentanze i Direttori Centrali, i Condirettori Centrali e quel Personale Direttivo cui sia stata conferita tale facoltà; b) per la sola Direzione Centrale anche i Direttori, Condirettori Dirigenti, Quadri Direttivi di quarto, terzo e secondo livello ad essa destinati, nonché quegli altri appartenenti al Personale Direttivo cui sia stata conferita tale facoltà; c) per le singole sedi secondarie, agenzie, sportelli e rappresentanze, anche i Direttori, Condirettori Dirigenti, Quadri Direttivi di quarto, terzo e secondo livello ad essi destinati, nonché quegli altri appartenenti al Personale Direttivo cui sia stata conferita tale facoltà. Gli atti emanati per la Società dai rappresentanti autorizzati ai sensi del presente comma, per essere obbligatori, devono essere sottoscritti congiuntamente da due di essi, con la restrizione che i Quadri Direttivi di terzo o secondo livello potranno firmare soltanto con un Quadro Direttivo di quarto livello o ad un Dirigente 4. Per agevolare lo svolgimento delle operazioni, il Consiglio di Amministrazione potrà peraltro autorizzare la firma congiunta fra loro di alcuni Quadri Direttivi di terzo e/o di secondo livello, nonché la firma unica da parte di Dirigenti, Quadri Direttivi e dipendenti appartenenti alla terza area professionale per gli atti di ordinaria amministrazione che verranno determinati dal Consiglio stesso. TITOLO IX Dei Sindaci Articolo 36 1. L’Assemblea Ordinaria nomina cinque Sindaci effettivi, fra i quali elegge il Presidente, e due supplenti. 1. L’Assemblea Ordinaria nomina cinque Sindaci effettivi, fra i quali elegge il Presidente, e due supplenti. 38
2. I Sindaci effettivi ed i supplenti sono rieleggibili. 3. Ai sensi della vigente normativa, almeno due sindaci effettivi ed uno supplente devono essere iscritti da almeno un triennio nel registro dei revisori contabili ed avere esercitato l’attività di controllo legale dei conti per un periodo non inferiore a tre anni. I sindaci che non sono iscritti nel registro dei revisori contabili devono avere maturato un’esperienza complessiva di almeno un triennio nell’esercizio di: a) attività professionale di dottore commercialista o di avvocato prestata prevalentemente nei settori bancari, assicurativo e finanziario; b) attività di insegnamento universitario di ruolo in materie aventi ad oggetto – in campo giuridico - diritto bancario, commerciale, tributario nonché dei mercati finanziari e – in campo economico/finanziario – tecnica bancaria, economia aziendale, ragioneria, economia del mercato mobiliare, economia dei mercati finanziari e internazionali, finanza aziendale; c) funzioni dirigenziali presso enti pubblici o pubbliche amministrazioni operanti, oltre che nel settore, creditizio, finanziario od assicurativo, in quello della prestazione di servizi di investimento o della gestione collettiva del risparmio, come definite entrambe dal TUIF n. 58 del 1998. 4. La nomina dei componenti effettivi e supplenti del Collegio Sindacale avviene sulla base di liste nelle quali i candidati sono elencati mediante assegnazione di un numero progressivo. 5. Le liste, riportanti i nominativi di uno o più candidati, elencati mediante un numero progressivo, devono essere presentate, mediante deposito presso la sede sociale almeno quindici giorni prima della data fissata per la prima convocazione dell'Assemblea, da tanti soci che rappresentino, al momento della presentazione delle liste medesime, almeno lo 0,5% delle azioni aventi diritto di voto nell'assemblea ordinaria. Le liste devono essere pubblicate su due quotidiani a diffusione nazionale, di cui uno economico, entro il medesimo termine previsto per il deposito delle medesime. 2. I Sindaci effettivi ed i supplenti sono rieleggibili. 3. Ai sensi della vigente normativa, almeno due sindaci effettivi ed uno supplente devono essere iscritti da almeno un triennio nel registro dei revisori contabili ed avere esercitato l’attività di controllo legale dei conti per un periodo non inferiore a tre anni. I sindaci che non sono iscritti nel registro dei revisori contabili devono avere maturato un’esperienza complessiva di almeno un triennio nell’esercizio di: a) attività professionale di dottore commercialista o di avvocato prestata prevalentemente nei settori bancari, assicurativo e finanziario; b) attività di insegnamento universitario di ruolo in materie aventi ad oggetto – in campo giuridico - diritto bancario, commerciale, tributario nonché dei mercati finanziari e – in campo economico/finanziario – tecnica bancaria, economia aziendale, ragioneria, economia del mercato mobiliare, economia dei mercati finanziari e internazionali, finanza aziendale; c) funzioni dirigenziali presso enti pubblici o pubbliche amministrazioni operanti, oltre che nel settore, creditizio, finanziario od assicurativo, in quello della prestazione di servizi di investimento o della gestione collettiva del risparmio, come definite entrambe dal TUIF n. 58 del 1998. 4. La nomina dei componenti effettivi e supplenti del Collegio Sindacale avviene sulla base di liste nelle quali i candidati sono elencati mediante assegnazione di un numero progressivo. 5. Le liste, riportanti i nominativi di uno o più candidati, elencati mediante un numero progressivo, devono essere presentate, mediante deposito presso la sede sociale almeno quindici giorni prima della data fissata per la prima convocazione dell'Assemblea, da tanti soci che rappresentino, al momento della presentazione delle liste medesime, almeno lo 0,5% delle azioni aventi diritto di voto nell'assemblea ordinaria. Le liste devono essere pubblicate su due quotidiani a diffusione nazionale, di cui uno economico, entro il medesimo termine previsto per il deposito delle medesime. 39
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Società per Azioni. Sede Sociale:
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• Relazione illustrativa di cui a
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Metodi Stand-Alone (Media Semplice)
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In dipendenza della fusione illustr
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Il metodo di contabilizzazione dell
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Capitalia circa la permanenza in vi
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La presente fusione determina, alla
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METODO DI VALUTAZIONE E IPOTESI PRI
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CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE DI CAP
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2. SOGGETTI CHE PARTECIPANO ALLA FU
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l’esecuzione delle istruzioni imp
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Complessivamente, gli aderenti al P
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Oggi UniCredit è uno dei principal
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Tale soluzione consentirà non solo
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6. INDICAZIONE DEL RAPPORTO DI CAMB
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I campioni di società comparabili
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Metodi di Controllo Analisi dei Pre
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Nessun onere verrà posto a carico
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