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Beschreibung der Verwaltungs- und Kontrollsysteme des ... - Berlin.de

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Zwischengeschaltete Stellen<br />

För<strong><strong>de</strong>r</strong>instrument – Zuwendungsempfänger – Fachliche Auswahlkriterien<br />

För<strong><strong>de</strong>r</strong>instrument Gegenstand Zuwendungsempfänger Fachliche Auswahlkriterien<br />

an alle Ratsuchen<strong>de</strong>n. Zur besseren K<strong>und</strong>enorientierung ist eine Auswahl <strong><strong>de</strong>r</strong> Informationen<br />

nach Zielgruppen (Unternehmen, Arbeitnehmer/in, Arbeitsuchen<strong>de</strong>/r <strong>und</strong> Schüler/in Stu<strong>de</strong>nt/in)<br />

möglich.<br />

Diese Zielgruppenauswahl ist beson<strong><strong>de</strong>r</strong>s beim Abschnitt För<strong><strong>de</strong>r</strong>ung hilfreich, da hier <strong><strong>de</strong>r</strong> Orientierungsbedarf<br />

<strong><strong>de</strong>r</strong> Ratsuchen<strong>de</strong>n beson<strong><strong>de</strong>r</strong>s hoch ist. Ergänzt wird das Angebot durch die Darstellung<br />

<strong><strong>de</strong>r</strong> Kompetenzfel<strong><strong>de</strong>r</strong>. Der Abschnitt „Kompetenzfel<strong><strong>de</strong>r</strong>" stellt die Wachstumspotenziale<br />

<strong><strong>de</strong>r</strong> Stadt vor, die sich aus <strong><strong>de</strong>r</strong> Innovationsstrategie <strong>Berlin</strong>s<br />

ergeben <strong>und</strong> erläutert <strong>de</strong>n Zusammenhang zu Aus- <strong>und</strong> Weiterbildung bzw. Jobangeboten.<br />

Die Auswahl <strong><strong>de</strong>r</strong> Trägers erfolgt dabei nach folgen<strong>de</strong>n Kriterien:<br />

1. formale Kriterien:<br />

Qualifikation <strong><strong>de</strong>r</strong> Mitarbeiter/innen<br />

Erfahrungen im Bereich <strong><strong>de</strong>r</strong> Weiterbildung, Datenverarbeitung, im Betrieb von Datenbanken, <strong><strong>de</strong>r</strong><br />

Öffentlichkeitsarbeit <strong>und</strong> Schulung von Ratsuchen<strong>de</strong>n<br />

personelle Voraussetzungen <strong>und</strong> fachliche Kompetenz <strong><strong>de</strong>r</strong> Mitarbeiter/innen<br />

wirtschaftliche Seriosität<br />

Referenzen<br />

Arbeitsplanung, zeitliche Realisierung<br />

QM-zertifiziert<br />

Finanzierung entsprechend <strong>de</strong>n För<strong><strong>de</strong>r</strong>kriterien <strong><strong>de</strong>s</strong> Lan<strong><strong>de</strong>s</strong> <strong>und</strong> ESF<br />

2. inhaltliche Kriterien<br />

Recherche, Erfassung <strong>und</strong> Aktualisierung <strong><strong>de</strong>r</strong> Daten<br />

Datenaustausch<br />

Information <strong>und</strong> Beantwortung von Anfragen<br />

Kooperationen<br />

statistische Aussagemöglichkeiten, Controlling<br />

3.technische Kriterien<br />

räumliche Ausstattung<br />

technische Ausstattung<br />

Hardware<br />

Software bereits vorhan<strong>de</strong>n, Neuentwicklungen<br />

Realisierung<br />

4. konzeptionelle Vorstellungen<br />

PR-Konzept<br />

Mediathek, Infothek, Unternehmensplattform<br />

Zusammenarbeit mit <strong><strong>de</strong>r</strong> Weiterbildungsdatenbank Bran<strong>de</strong>nburg <strong>und</strong> weiteren Datenbanken <strong>und</strong><br />

Vernetzung<br />

Zusammenarbeit <strong>und</strong> Vernetzung mit <strong>de</strong>n öffentlich geför<strong><strong>de</strong>r</strong>ten <strong>Berlin</strong>er Weiterbildungsberatungsstellen<br />

kontinuierliche Weiterentwicklung <strong><strong>de</strong>r</strong> Datenbank entsprechend <strong><strong>de</strong>r</strong> Anfor<strong><strong>de</strong>r</strong>ungen <strong><strong>de</strong>r</strong> Wirt-<br />

<strong>Verwaltungs</strong>- <strong>und</strong> <strong>Kontrollsysteme</strong> ESF <strong>Berlin</strong> 2007-2013 Seite 88 von 206

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